Técnico/a Analista Unidad de Presupuesto, comuna de Temuco

Junta Nacional de Jardines Infantiles

1 Vacantes

Termina en 6 días, 6 horas.

Completa

Vicuña Mackenna 914, B1821 Temuco, Araucanía, Chile

La JUNJI invita a al cargo de Técnico Analista de la Unidad de Presupuesto, grado 16° E.U.S, para desempeñarse en la Subdirección de Planificación, de la comuna de Temuco, región de La Araucanía.

La misión del cargo es contribuir, mediante soporte técnico especializado, a la formulación, control y seguimiento del presupuesto regional, así como a los procesos de adquisición institucional, resguardando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una gestión eficiente, transparente y alineada con los objetivos estratégicos de JUNJI para el uso responsable de los recursos públicos.

Vacantes: 1

I.- Requisitos

Requisitos Generales

Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL N°29 de la Ley Nº sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

• Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia. (Ley 21325 Art. 175 N° 5 D.O
• Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
• Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
• Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O
• No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O
• No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O

Requisitos Específicos

• Título Técnico de Nivel Superior del área financiera, administrativa o contable, otorgado por un establecimiento de educación superior del estado o reconocido por este.
• o bien, Título Técnico de Nivel Medio del área financiera, administrativa o contable y acreditar una experiencia no inferior a 1 año como técnico de nivel medio en el sector público o privado.

III.- Competencias del Cargo

• Trabajo colaborativo
• Orientación al servicio
• Planificación y organización
• Orientación a resultados de calidad
• Capacidad analítica

IV.- Conocimientos:

• Microsoft Office nivel intermedio
• Instrucción Presupuestaria
• Manejo de Presupuesto Público
• Contabilidad Gubernamental
• Experiencia en plataformas SIGFE y Mercado Público.
• Ley de Presupuesto del Sector Público

V.- Funciones

• Brindar soporte técnico en la formulación, administración y seguimiento del presupuesto anual de la Dirección Regional JUNJI Araucanía, velando por el cumplimiento de la normativa vigente y de las directrices emitidas por DIPRES.
• Apoyar los procesos de ejecución presupuestaria, asegurando la correcta imputación, control y registro de los gastos asociados a honorarios, iniciativas de inversión, viáticos, transferencias de capital y otros compromisos institucionales.
• Realizar monitoreo y reportabilidad continua de la ejecución presupuestaria, generando información oportuna y confiable para la toma de decisiones y para el cumplimiento íntegro y oportuno de los compromisos financieros adquiridos por la institución.
• Contribuir al control interno del presupuesto regional, verificando la coherencia entre los gastos ejecutados, el presupuesto autorizado y la planificación presupuestaria anual.

VI.- Documentos que se deben adjuntar a la postulación (excluyente)

• Curriculum actualizado en nuestra página de postulación institucional.
• Copia simple de certificado de título técnico de nivel superior o nivel medio.
• Certificado de antecedentes actualizado para fines especiales que se obtiene de manera gratuita en *
• Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad actualizado, que se obtiene de manera gratuita en *
• Certificado de inhabilidades por maltrato relevante actualizado, que se obtiene de manera gratuita en *
• Certificado(s) que acrediten experiencia laboral requerida (obligatorio sólo para títulos de nivel medio).**

La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.

• Se entenderá por certificado actualizado aquellos que tengan una antigüedad máxima de 60 días desde su fecha de emisión.

** Para acreditar la experiencia profesional exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de la institución/empresa, RRHH) que indique:

• Identificación personal
• Nombre del cargo e idealmente funciones específicas del cargo.
• Periodo de inicio a fin (señalando periodos diferidos si las funciones se han modificado)
• Estar validado a través de nombre, firma y timbre de la entidad y/o quien lo emite.

Serán inválidos los certificados de cotizaciones, contratos, nombramientos, finiquitos, certificados de antigüedad u otros que NO cumplan con todos los puntos mencionados.

Se solicita a todos los postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para aprobar una evaluación de competencias en línea:

• Nombres:
• Apellidos:
• Correo:
• Nacionalidad:
• Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

VII.- Plazo de postulación

Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 hrs solo por esta plataforma y no por correo electrónico, del día viernes 03 de febrero de 2026. Por otra parte, en caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso. Finalmente, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación para efectos de entrevistas serán responsabilidad de los postulantes.

VIII.- Otras consideraciones

Recuerda adjuntar en tu perfil toda la documentación solicitada en el anuncio, para poder continuar en el proceso. Es responsabilidad de cada persona completar o actualizar sus datos de identificación y contacto, así como responder correctamente a las preguntas formuladas en la oferta.

En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.

Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.

Dada la entrada en vigencia de la Ley N° Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.

Se entenderá como candidato/a no elegible quien cumpla con la condición señalada en el artículo 85 del DFL 29 del Estatuto Administrativo que indica "En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica".

IMPORTANTE

Es responsabilidad de cada postulante asegurarse de completar toda la información requerida en el proceso de postulación de manera correcta validando además sus datos al momento de y la consistencia de éstos con la documentación que adjunta, lo que servirá de insumo para el avance en las distintas etapas del proceso.

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