Administrativo. Grado 16° Eus

hace 2 semanas

Santiago, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Obras Públicas / Fiscalía de Obras Públicas /
- Convocatoria
- Administrativo. Grado 16° EUS
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región de Valparaíso
- Ciudad
- Valparaíso
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

919.475

Condiciones

**Estamento**

**Región**

**Cargos**

**Grado EUS**

**Renta Bruta Promedio**
Administrativo
**Valparaíso**

**1**

**16**
$919.475

**Enero-Febrero-Abril-Mayo-Julio-Agosto-Octubre-Noviembre (Bruto)**

**Marzo-Junio-Septiembre-Diciembre (Bruto)**
$744.210
$1.270.005
- Las rentas aquí presentadas son un cálculo estimado bruto, y no representan necesariamente la remuneración a recibir luego de impuestos. Se debe tener en cuenta este dato, como _
**_referencial_**:

- ._

**Se debe tener en cuenta que todo empleo provisto en la calidad jurídica contrata tiene como duración máxima el 31 de diciembre del año que corresponda, o mientras sean necesarios sus servicios, salvo que exista una propuesta de prórroga.**

Objetivo del cargo
- Proporcionar apoyo administrativo a las temáticas y requerimientos propios de la unidad en la que se desempeña.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional

**REQUISITOS ESPECÍFICOS**
- Para ejercer el cargo es necesario contar con los requisitos legales definidos en el D.F.L. Nº 275 de 2009, que modifica los requisitos específicos de ingreso y promoción de la planta de personal de la Fiscalía del Ministerio de Obras Públicas:

**Grados 14º al 17º**:

- Licencia de Enseñanza Media o equivalente y experiência laboral mínima de 3 años.

Especialización y/o Capacitación

**Deseable capacitación relacionada con**:

- 1) Estatuto Administrativo o Introducción a la Administración Pública; 2) Word o Adobe Acrobat o Excel; 3) Gestión Documental; 4) Sistemas MOP tales como SSD, SIEX o Sistemas de Gobierno tales como FirmaDigital, DocDigital 5) Materia contable; 6) Redacción y Ortografía.

Experiência sector público / sector privado
- Experiência laboral mínima de 3 años.

**Deseable experiência laboral en**:

- En el Sector Público de preferencia en el Ministerio de Obras Públicas, desarrollado
- **funciones administrativas**.

Competencias

**COMPETENCIAS TRANSVERSALES**

**Orientación al Cliente: Ser capaz de identificar y satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes internos o externos. Implica la disposición a servir a los clientes, de un modo efectivo, cordial y empático.**

**Orientación a la Eficiencia: Ser capaz de lograr los resultados esperados haciendo un uso racional de los recursos disponibles. Implica el cuidado de los recursos públicos, materiales y no materiales, buscando minimizar los errores y desperdicios.**

**COMPETENCIAS ESPECÍFICAS CONDUCTUALES**

**Proactividad: Ir más allá en el cumplimiento de sus labores, como emprender acciones que no se hayan solicitado, actuar con anticipación ante nuevas oportunidades y prever posibles dificultades, para así evitar futuros imprevistos, o bien, contar con las posibles soluciones en caso de ser necesario. Busca la mejora continua y formas más eficientes para realizar su trabajo y optimizar las actividades en las que se encuentra.**

**Comunicación Efectiva: Establecer coordinaciones fluidas y efectivas dentro de su equipo y con otras áreas. Da y acepta retro-información en sus relaciones con compañeros de trabajo.**

**Asesoría: Transmitir conocimientos técnicos y experiência adquirida, haciéndolos comprensibles y prácticos para los/as demás. Facilitar y orientar de manera efectiva a otros/as, entregando información valida y oportuna. Apoyar la toma de decisiones desde un rol de referencia técnica y asistencia experta, en las materias de su competencia, que facilite el logro de metas u objetivos organizacionales.**

**COMPETENCIAS ESPECÍFICAS FUNCIONALES**

**Fiscalización, Control y Supervisión: Establecer procedimientos para monitorear los proyectos, metas, actividades u otros asignados a su cargo, tomando en consideración los tiempos requeridos, la recolección de información apropiada y la evaluación de los resultados esperados. Requiere la habilidad para considerar y evaluar la información dada por otros/as e integrarla al plan de supervisión planificado.**

**Trabajo en Equipo**:
***
**Ser capaz de colaborar con otros, compartiendo conocimientos, esfuerzos y recursos, en pos de objetiv

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  • Encargada(o) Área Bienestar 9° Eus

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    Santiago, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Educación / Servicio Local de Educación de Valparaíso / - Convocatoria - Encargada(o) Área Bienestar 9° EUS - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Recursos Humanos - Región - Región de Valparaíso - Ciudad - Valparaíso - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que...

  • Profesional de Licencias Médicas Eus 15

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    Santiago, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Educación / Servicio Local de Educación de Valparaíso / - Convocatoria - Profesional de Licencias Médicas EUS 15 - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Educación /Docencia /Capacitación - Región - Región de Valparaíso - Ciudad - Valparaíso - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?-...

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  • 01 Administrativo Grado 18° E.u.s., Personal

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    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

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    hace 3 días

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