Auxiliar de Servicio

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Coquimbo / Hospital Dr. José Arraño de Andacollo
- Convocatoria
- Auxiliar de Servicio - Hospital de Andacollo
- Nº de Vacantes
- 3
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Coquimbo
- Ciudad
- Andacollo
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

474.796

Condiciones
- Los/as nuevos funcionarios/as que ingresen por procesos de selección, tanto internos como externos, tendrán un período a prueba de 3 meses (en caso de requerirlo, extensible a 6 meses), antes de realizar la contratación definitiva, previa evaluación de su desempeño.

**Renta**: de acuerdo a estamento Auxiliar grado 24º EUS.

**Disponibilidad**: Inmediata

Objetivo del cargo
- Contribuir en la atención de salud que se otorga al paciente y usuario en el establecimiento, efectuando labores de aseo, higiene, limpieza, desinfección y mantención en el Servicio de Urgencia y en las áreas que se requiera, conforme a estándares establecidos.
- Funciones del Cargo
- Entrega y recepción de turno de acuerdo a la normativa vigente del Servicio Asignado
- Ejecución de aseo de dependencias del Servicio Asignado y otras dependencias encomendadas por jefatura, tanto en áreas clínicas, administrativas y comunes, conforme a técnicas de limpieza y desinfección, según normativa vigente y de acuerdo a situación epidemiológica actual
- Ejecución de aseo terminal cada vez que se requiera en dependencias del Servicio otorgado, que incluye pisos, ventanales, cielos, muros, muebles, lavamanos, camillas, escabeles, baños, etc.
- Ejecución de aseo recurrente de cada unidad de paciente, después que ha recibido atención.
- Ejecución de aseo terminal de sala REAS sábados, domingos y festivos.
- Manejo, Control de Stock y Almacenamiento en la Sala de Aseo de los insumos de Limpieza, conforme a lo señalado en la normativa de aseo y desinfección.
- Mantención de carro de aseo limpio y ordenado, con los insumos necesarios para la realización de las actividades de limpieza y desinfección
- Manejo y Retiro de Residuos según corresponda de la unidad, basado en manual REAS.
- Retiro, Mantención, Recepción y Distribución de ropa limpia y ropa sucia según normativa vigente
- Mantención de equipos radiales limpios, ordenados y operativos.
- Colaboración en el traslado de pacientes a otras unidades del establecimiento
- Manejo básico de grupo electrógeno e hidropack en casos de emergencia
- Asistencia a reuniones y/o capacitaciones citadas en la unidad y el establecimiento
- Cumplimiento de los Protocolos de Prevención de IAAS y Calidad y Seguridad del Paciente
- Cumplimiento de Ley de Derechos y Deberes de los Pacientes (Ley 20.584)
- Respeto a las directrices e instrucciones que su jefatura le indique, para cualquier función que estime conveniente y que sea propia a su estamento.
- Orientación del trabajo hacia el cumplimiento de los objetivos organizacionales (misión, visión)
- Aplicación en su quehacer laboral del Estatuto Administrativo (Ley 18.834) enfatizando los derechos, obligaciones y prohibiciones del funcionario público.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza Media o Equivalente.

Especialización y/o Capacitación
- Capacitación de al menos 20 horas en temáticas de Trato al usuario.
- Capacitación de al menos 20 horas en temáticas de IAAS
- Capacitación de gestión de residuos hospitalarios REAS

Experiência sector público / sector privado
- Experiência Laboral al menos 1 año en establecimientos de Salud pública o privada.

Competencias

**Competencias Transversales**
- Compromiso con la Organización
- Orientación y Atención al Usuario
- Orientación a la Eficiencia y Calidad del Trabajo
- Responsabilidad
- Trabajo en Equipo
- Contexto del cargo

Enfermera Servicios Generales

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber c