Proceso Interno: Profesional Oficina de

hace 4 semanas


Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 1 VacantesTermina en 3 días, 7 horas.CompletaMorandé 226, Santiago, Región Metropolitana, Chile

La JUNJI invita a todo su personal a al cargo de profesional de gestión, grado 11 E.U.S, para la Oficina de Focalización y Gestión Territorial, de la Unidad de Coordinación General y Ejes Estratégicos, del Departamento de Cobertura y Habilitación de Espacios Educativos de la Dirección Nacional, ubicado en la comuna de Santiago, Región Metropolitana.

La misión del cargo es liderar, coordinar y monitorear las gestiones regionales en materia de aumento de nueva cobertura para Educación Parvularia, acompañando y asesorando a los equipos regionales, ello en el marco del plan estratégico institucional.

**Vacantes: 1**

**II. Quiénes pueden**

Podrán quienes trabajen en JUNJI, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:

- Los/as postulantes que están en posesión de un cargo a honorario o en la contrata, deberán tener una antigüedad en la función actual de al menos 6 meses.
- El personal de reemplazo deberá tener una antigüedad en la Institución de al menos 6 meses dentro de los 12 últimos meses y con nombramiento vigente en los últimos 2 meses calendario al cierre de la postulación.

**III. Requisitos Generales / Específicos**
- Requisitos Generales_

Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

- Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor(a) de un permiso de residencia con autorización para realizar actividades remuneradas dentro del país.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos_
- Título Profesional de: Sociología, Administración Pública, Ingeniería en control de gestión, o Arquitectura, de a lo menos ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.
- No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.

**IV. Experiência**
- Experiência deseable de al menos un año, en el sector público o instituciones ligadas al área de administración de proyectos de educación.

**V. Competencias**
- Orientación al servicio
- Trabajo colaborativo
- Impacto e influencia
- Manejo de conflictos, crisis y negociación
- Planificación y organización

**VI. Conocimientos**
- Dominio de herramientas de gestión de Proyectos Sociales. / BÁSICO.
- Manejo de herramientas computacionales en Office/ MEDIO.
- Conocimiento de Administración del Estado/ BÁSICO.
- Herramientas de reportabilidad y manejo de datos.
- Conocimiento en instrumentos de planificación territorial, evaluación técnica y normativa de factibilidad para establecimientos de educación inicial.
- Conocimientos en procesos administrativos de regularización y traspaso de bienes inmuebles.

**VII. Principales Funciones**
- Acompañar y controlar los avances regionales en materia de focalización y Gestión Territorial.
- Informar y reportar los avances y/o gestiones que realicen las direcciones regionales, en esta materia de manera periódica.
- Proponer y acompañar en la resolución de problemas a las contrapartes regionales en el marco de logro de objetivos.
- Asesorar y asistir presencialmente si es requerido a las direcciones regionales de JUNJI; gestionar y mejorar coordinaciones y de reporte al nível central.
- Seguimiento a la gestión de obtención de terrenos para asegurar su disponibilidad durante los procesos de licitación, contratación y entrega.
- Velar por la existencia de una buena coordinación interinstitucional y con agentes externos para la asesoría en la difusión de los objetivos del programa con la comunidad y sus organizaciones, en el marco de la participación ciudadana.
- Asesoría seguimiento y control en la instalación de nuevos establecimientos en distintas áreas territoriales del país.

**VI



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