Profesional Resolutor Subdepto. Convenios Mle, Mcc

hace 1 semana


Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Fondo Nacional de Salud / Nível Central FONASA
- Convocatoria
- Profesional Resolutor Subdepto. Convenios MLE, MCC y Ley Ricarte Soto
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**21**
Última a las **11:44:31** del **22-11-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.816.997

Condiciones
- La jornada laboral es de 44 horas semanales, de lunes a viernes, según el artículo 65 del Estatuto Administrativo

Objetivo del cargo
- Asegurar la eficiente gestión técnico-sanitaria de los convenios administrados por el Subdepartamento de Convenios MLE, MCC y Ley Ricarte Soto, con especial énfasis en los procesos de inscripción y actualización. Esto con el fin de ampliar la oferta privada de prestaciones y consolidar una red de prestadores convenidos que permita un mayor acceso de los beneficiarios de FONASA a servicios de salud de calidad, garantizando la satisfacción de la demanda privada en la Modalidad de Libre Elección y de Cobertura Complementaria.
- Funciones del Cargo
- Administrar y gestionar los convenios de la Modalidad Libre Elección (MLE) y Modalidad de Cobertura Complementaria (MCC) con prestadores de las regiones Metropolitana y O’Higgins.
- Revisar y aprobar, desde el punto de vista técnico y sanitario, las solicitudes de convenios de profesionales y entidades que deseen inscribirse o actualizar sus convenios en la MLE y MCC.
- Identificar brechas en la oferta de prestadores y servicios en función de la demanda.
- Gestionar el aumento de la oferta de prestaciones mediante la inscripción de nuevos prestadores naturales y entidades.
- Proponer mejoras en los procesos y procedimientos de convenios MLE y MCC para asegurar que la entrega de servicios sanitarios a los beneficiarios se realice dentro del marco legal vigente.
- Monitorear, analizar y evaluar los procedimientos de inscripción de prestadores para la toma de decisiones, garantizando el cumplimiento normativo.
- Elaborar estadísticas e informes relacionados con los convenios.
- Cumplir con todas las tareas que le asigne la jefatura mientras sean de su competencia.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Profesionales del área de Salud
*: Se entenderá por ciencias de la salud aquellas incluidas en la caracterización realizada por superintendencia de salud: Bioquímica, cirujano dentista, enfermería, farmacéutica y química farmacéutica, nutricionista, matrona, medicina, fonoaudiología, kinesiología, psicología, tecnología médica y terapeutas ocupacionales.

Especialización y/o Capacitación
- Gestión de salud y políticas públicas
- Manejo de MS. Office intermedio o avanzado y bases de datos.
- Procedimientos administrativos.
- Comunicación efectiva.
- Trabajo en equipo / trabajo colaborativo.
- Curso Ética, Probidad y Transparencia.
- Responsabilidad Administrativa y Procedimientos Disciplinarios

Experiência sector público / sector privado
- Experiência profesional no inferior a 2 años en el sector público o privado, de estos, al menos 1 año en establecimientos de salud Públicos y privados en áreas de Gestión Administrativa en Salud y clínica.
- Experiência profesional no inferior a 3 años en el sector público o privado, de estos, al menos 2 año en establecimientos de salud Públicos y privados en áreas de Gestión Administrativa en Salud y clínica.

Competencias
- Competencias

**Transversales**

**Genéricas**

**Técnicas**
- Probidad y Ética en la Gestión Pública
- Orientación al Cliente Interno y Externo
- Compromiso con la Excelencia y Calidad
- Conciencia Organizacional
- Preocupación por la excelencia y la calidad.
- Iniciativa
- Flexibilidad
- Trabajo en equipo
- Pensamiento Analítico
- Temáticas referentes a legislación, administración y gestión en salud.
- Temáticas referentes a legislación DFL1 -Ley 21.674 y Normativa Modalidad de Libre Elección
- Ley 20.850
- Ética y probidad
- Contexto del cargo

Somos el Seguro Público competitivo que garantiza a sus asegurados acceso a soluciones y servicios de salud de calidad, dignos y comprometidos de manera oportuna. Gestionamos eficazmente los recursos fiscales y previsionales a través de mecanismos de compra y relaciones mutuamente be



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