Coordinador/a de Unidad de Equidad de Género e

hace 2 semanas


Santiago de Chile Universidad Bernardo O´Higgins A tiempo completo

En el contexto del proyecto InES Género INGE, la Universidad Bernardo O'Higgins requiere contratar a un/a profesional para incorporarse a la Dirección de Investigación y Doctorados, para desempeñarse como Coordinador/a de Unidad de Equidad de Género e Investigación. El o la profesional identificará áreas de mejora en la institucionalidad y la orgánica, para el desarrollo de las capacidades habilitantes que garanticen la igualdad de género en los ámbitos de la I+D+i+e, y gestionar un plan de implementación.

Las funciones a desarrollar son las siguientes:

- Coordinar la formación de la unidad de Equidad de Género e Investigación INGE y la articulación con otras unidades pertinentes de la universidad.
- Elaborar de plan de desarrollo estratégico de la unidad, establecimiento de objetivos, indicadores y planificación de mediano y largo plazo de la unidad.
- Identificar buenas prácticas institucionales en el ecosistema nacional e internacional, relacionados a la I+D+i+e y equidad de género, a la investigación interdisciplinaria, a los desafíos de la vinculación de la docencia a la investigación, y a la acreditación en el área de la Investigación.
- Revisar de Políticas, Reglamentos y Procedimientos de la Universidad en su coherencia y contribución a los objetivos estratégicos del proyecto INGE.
- Coordinar y gestionar las acciones necesarias para el cumplimiento de los objetivos propuestos en INGE.
- Coordinar el diseño de programas de formación para corrección de inequidades.
- Buscar fuentes de financiamiento externo a nível nacional e internacional para potenciar el desarrollo de la unidad o apoyo a los investigadores en materias de equidad de género.
- Liderar y gestionar las postulaciones de proyectos con objetivos institucionales, a fondos del MINEDUC y ANID.
- Elaborar reportes trimestrales.
- Coordinar y supervisar la correcta implementación y realización del plan comunicacional asociado al proyecto INGE.
- Gestionar y apoyar a la Vicerrectoría de Vinculación con el Medio e Investigación en las actividades que esta determine, relacionadas con las funciones propias de su cargo.
- Liderar procesos de concursos e iniciativas que fomenten la investigación en equidad de género y/o disminuyan brechas de género, en conjunto con la unidad de investigación y estudios de género.
- Apoyar las actividades necesarias para los procesos de acreditación institucional.

La oferta te invita a formar parte de una comunidad con un sólido proyecto educativo, comprometidos con el desarrollo intelectual, la vinculación con el medio y sociedad. Somos una institución en crecimiento, actualmente con varios procesos certificados en normas ISO-9001:2015 y que promueve la inclusión, igualdad de género, conciliación trabajo familia y sustentabilidad entre todos/as sus colaboradores/as.

Dentro del marco de la Ley 21.015 sobre inclusión laboral, nuestros procesos de reclutamiento y selección están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad.

En relación a lo anterior, se les solicita a los /las postulantes en situación de discapacidad que indiquen en la sección de preguntas si requieren algún ajuste, recurso de apoyo o condición de accesibilidad para participar de eventuales entrevistas y/o evaluaciones psicolaborales.
- Tipo de Cargo: Profesional con postgrado
- Vacantes: 1
- Región: Metropolitana
- Comuna: Santiago
- Lugar de Trabajo: Campus Rondizzoni.
- Duración Contrato: Contrato plazo fijo renovable a indefinido por un total de 33 meses a partir del mes de contratación del 2023.
- Jornada: Completa

**Perfil deseado**:

- Requisitos Mínimos:
- 5 años de experiência en proyectos institucionales en Educación Superior.
- 3 años de experiência en temáticas de género.

Estudios:
- Postgrado en el área de la educación o ciencias sociales o exactas (excluyente).
- Formación comprobable en temáticas de género.

Experiência Mínima: 5 años.
- Conocimientos:
- Planificación estratégica en instituciones de educación superior.
- Procesos de acreditación.
- Temáticas de género, inclusión, equidad.
- Formulación y seguimiento de proyectos.
- Gestión de proyectos.
- Manejo de idioma inglés nível medio - avanzado.***
- Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidadExperiência desde 5 años

Estudios mínimos: Postgrado

Graduado

Inglés (nível medio)



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