Apoyo Técnico Regional Programa Seguridades y

hace 1 semana


Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Fondo de Solidaridad e Inversión Social / FOSIS Dirección Regional Metropolitana
- Convocatoria
- Apoyo Técnico Regional Programa Seguridades y Oportunidades
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Social
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**8**
Última a las **02:21:04** del **06-12-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.569.566

Condiciones
- La Renta Bruta señalada corresponde a un promedio mensual para el estamento Profesional grado 16° de la E.U.S., calidad jurídica Contrata, considerando:
Remuneración Bruta Mes sin Bono: $ **1.279.935.**
Remuneración Bruta Mes con Bono Marzo, Junio, Septiembre, Diciembre: $ **2.148.831.**

La persona seleccionada será contratada bajo una modalidad a prueba, por lo que la primera asignación de Contrata tendrá una duración de 3 meses durante la cual, al finalizar el segundo mes, se procederá a evaluar su continuidad de acuerdo con el desempeño obtenido. Además, debe tenerse presente que los empleos a Contrata tienen vigencia hasta el 31 de diciembre de cada año y las funciones cesan en dicha fecha por el solo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación, lo que acontece regularmente en caso de una evaluación y desempeño satisfactorios.

Objetivo del cargo
- Generar las capacidades técnicas y metodológicas en los profesionales de las Unidades de Intervención Familiar (UIFs) de las comunas y del equipo Regional del Programa, según los lineamientos estratégicos e instrumentos metodológicos emitidos por el FOSIS y el Ministerio de Desarrollo Social y Familia, con la finalidad de contar con las herramientas necesarias para la intervención con los usuarios del Programa Familias en cada región.
- Funciones del Cargo

1. Participar en las instancias de coordinación convocadas por el Encargado Regional, en el marco de la ejecución del programa Familias de SSyOO.
2. Apoyar al/la Encargado/a Regional en los aspectos técnicos, metodológicos y de formación relacionados con el Programa Familias en el marco de SSyOO.
3. Conducir los procesos de actualización técnica, metodológica, y de formación, dirigidos al equipo regional, especialmente de los Gestores Familiares, y a los equipos comunales en coordinación con el resto del equipo regional.
4. Orientar y asistir técnicamente a los Apoyos Provinciales, Gestores Familiares y a las Unidades de Intervención Familiar en la aplicación de las estrategias de intervención.
5. Contribuir con el desarrollo de orientaciones técnicas y metodológicas que fortalezcan la pertinencia territorial y cultural de la aplicación de las estrategias de intervención a la realidad regional y local, cuando se requiera.
6. Colaborar en el diseño de instrumentos asociados al programa, y en la generación de estrategias y propuestas técnicas orientadas a alcanzar intervenciones más pertinentes, integrales y de calidad.
7. Monitorear y supervisar los aspectos técnico-metodológicos de la atención a familias del Programa en sus etapas de contacto-diagnóstico, seguimiento y evaluación.
8. Evaluar técnicamente, al menos una vez al año, el manejo metodológico de los Apoyos Familiares Integrales y Gestores Familiares de la región a su cargo en relación a la aplicación práctica de la metodología con las familias a su cargo.
9.Todas aquellas tareas específicas que le sean encomendadas por el/a Director(a) Regional y/o Encargado/a Regional en el marco de la implementación del Programa Familias de SSyOO.
10. Participar en grupos de trabajo donde su experticia técnica sea requerida.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de una carrera de al menos 10 u 8 semestres de duración, otorgada por una Universidad o Instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación
- Conocimientos en temáticas de vulnerabilidad, pobreza y familia.

Experiência sector público / sector privado
- Deseable experiência en área de Programas Sociales.

Competencias

**Competencias Transversales**

**Nível Esperado**
Compromiso con la misión del FOSIS
3
Impecabilidad
3
Innovación
3
Seguridad de la Información
2
Trabajo en Equipo
3



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  • Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio del Interior y Seguridad Pública / Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol / - Convocatoria - Profesional de Apoyo Área de Prevención de la Dirección Regional Metropolitana - SENDA - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Area para cumplir misión institucional - Región -...


  • Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio del Medio Ambiente / Subsecretaría del Medio Ambiente / - Convocatoria - Profesional apoyo a la implementación programa de intervención Ley 20.590 - 114242 - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Area para cumplir misión institucional - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante -...


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  • Santiago de Chile Fundación Integra A tiempo completo

    **Descripción empresa**: CON 33 AÑOS DE EXPERIENCIA, INTEGRA CUENTA CON MÁS DE 1.200 SALAS CUNA Y JARDINES INFANTILES EN TODO CHILE, DONDE MÁS DE 81 MIL NIÑOS Y NIÑAS TIENEN ACCESO A UNA EDUCACIÓN PARVULARIA PÚBLICA, DE CALIDAD Y GRATUITA. En Integra, buscamos brindar una educación a escala humana que favorezca la participación y el diálogo, que...


  • Santiago de Chile Finning International Inc. A tiempo completo

    Company: Finning Chile S.A. Worker Type: Permanent Position Overview: Implementar, liderar y supervisar técnicamente los sistemas de gestión de Higiene Ocupacional en FINSA, con el propósito de asegurar que la Compañía desarrolle sus operaciones en un entorno seguro y saludable y dando cumplimiento a la legislación vigente en cada país y a las...


  • Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Educación / Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas / - Convocatoria - HONORARIO PROGRAMA HABILIDADES PARA LA VIDA, DEPENDIENTE DE LA DIRECCIÓN NACIONAL DE JUNAEB - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Area para cumplir misión institucional - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de...


  • Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio del Trabajo y Previsión Social / Instituto de Seguridad Laboral / - Convocatoria - Coordinadora Regional, Trabajo Social RM. - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Area para cumplir misión institucional - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito...

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  • Santiago, Metropolitana, Chile Universidad Bernardo O'Higgins A tiempo completo

    Descripción del Puesto: Se busca un profesional con experiencia en apoyo técnico para integrarse al proyecto "Fortalecimiento institucional de la Universidad Bernardo O'Higgins". Funciones del Puesto: Soporte administrativo para el diseño, organización y socialización del programa de inclusión educativa. Colaboración en las atenciones del...