Facilitador Intercultural, Técnico de Nivel
hace 1 semana
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Arauco / Hospital Provincial Dr. Rafael Avaria Valenzuela Curanilahue
- Convocatoria
- Facilitador Intercultural, Técnico de Nível Superior, contrata, grado 22°, para Unidad Intercultural, Hospital Rafael Avaria Valenzuela
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región del Biobío
- Ciudad
- Curanilahue
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria
**7**
Última a las **17:04:55** del **25-11-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
630.626
Condiciones
- Quien resulte seleccionado para ocupar el cargo ofertado, quedará sujeto a evaluación de desempeño a los tres y seis meses, sin perjuicio de las calificaciones establecidas en el estatuto administrativo, si corresponde.
Objetivo del cargo
- Informar, orientar a las personas indígenas pertenecientes al pueblo mapuche y sus familiares que requieran atención de salud ambulatoria y de hospitalización en el HRAV, fortaleciendo y apoyando el uso de la medicina indígena.
- Funciones del Cargo
- Atención de público en dependencias de la Unidad Intercultural dependiente del HRAV.
- Brindar acompañamiento durante la atención en el establecimiento de salud, según sea cada caso, respondiendo a las solicitudes de las personas y/o del equipo tratante para facilitar la comprensión de indicaciones médicas y su respectivo tratamiento.
- Mantener un registro actualizado de sus gestiones realizadas, respaldadas en archivos tangibles e intangibles de las actividades relevantes, incluidas las visitas en terreno si fuere necesario. Además, debe elaborar una planificación anual de actividades en colaboración con el equipo de su Unidad dependiente y el Equipo de Salud Multidisciplinario del HRAV
- Apoyar activamente al equipo de la Unidad Intercultural cuando se trate de fomentar, convocar y liderar instancias de participación en ámbito de promoción, participación social, cultural del establecimiento de salud, así como las instancias de participación con representantes indígenas a nível local y territorial.
- Coordinar con equipo de profesionales atingentes, gestiones de beneficios de atención en salud y apoyo social en favor de personas indígenas, previa evaluación conjunta de los casos presentes.
- Contribuir a la implementación de las salidas a territorios, desempeñando un papel de intermediación entre la Unidad Intercultural del establecimiento, referido al concepto de salud-enfermedad y la comunidad indígena, (fortalecimiento de la comunicación efectiva y la comprensión mutua.
- Difundir y valorizar la cultura y la lengua indígena en las Jornadas de Capacitación de cosmovisión de la cultura mapuche al interior del establecimiento, de la misma forma será parte del equipo responsable en difundir conceptos culturales para implementación del modelo con enfoque Intercultural del establecimiento HRAV. Lo anterior con la finalidad de enfatizar las ventajas de la complementariedad de los sistemas médicos indígenas y no indígenas.
- Ser parte del equipo de salud en la adecuación de los programas, según corresponda donde sea atingente la pertinencia cultural en salud para el enfoque Intercultural, basado en la información epidemiológica disponible en el establecimiento, participando además en el análisis de casos clínicos en conjunto con el equipo de salud tratante, aportando la perspectiva y el conocimiento cultural mapuche.
- Colaborar en la realización de perfiles epidemiológicos básicos diferenciados (pueblo mapuche) y áreas territoriales según corresponda.
- Orientar y apoyar los procesos de derivación de pacientes indígenas desde el establecimiento de salud a la atención con sistemas de sanación cultural mapuche cuando corresponda. (visita y traslado de paciente a Machi)
- Intermediar entre el paciente, el equipo de salud tratante y especialistas de la medicina indígena para un abordaje integral de la enfermedad en el contexto intra como extra hospitalario en salud.
- Asesorar y acompañara a las comunidades y asociaciones indígenas en iniciativas, acciones y/o proyectos de fortalecimiento de los sistemas de salud indígena y/o experiências en salud intercultural.
- Llevar registros de las derivaciones y flujos entre los sistemas médicos indígenas y no indígenas.
- Todas aquellas otras funciones encomendadas por su jefatura directa.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Técnico de Nível
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Técnico Mecánico
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Técnico Mecánico
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Monitor(a) dispacidad mental, Curanilahue, 44 hrs semanales
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