Técnico (a) de Línea de Apoyo a La Reinserción

hace 1 mes


Antofagasta, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil / Dirección Regional de Antofagasta SNRSJ
- Convocatoria
- Técnico (a) de Línea de Apoyo a la Reinserción Dirección Regional Antofagasta PRS N° 031-2024
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región de Antofagasta
- Ciudad
- Antofagasta
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**9**
Última a las **13:32:36** del **24-08-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

828.830

Condiciones
- Tipo de Vacante: Contrata
- Estamento: Técnico
- Grado: 15°
- Renta Bruta: $828.830
- Jornada: 44 horas semanales
- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
- Disponibilidad: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección.
- Bonificaciones: La remuneración se incrementa durante los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre según la Ley de Modernización Nº 19.553. La entrega de este bono se encuentra sujeto al cumplimiento institucional de las metas.

Objetivo del cargo
- Ejecutar, realizar seguimiento y evaluar el plan de gestión de red regional, a través del desarrollo de alianzas con actores públicos y privados, a fin de garantizar el derecho de los y las adolescentes y jóvenes para que cuenten con prestaciones de calidad en su reinserción social. Posteriormente, asegurar el acompañamiento de los/las jóvenes que adhieren voluntariamente al programa y articular la red intersectorial, a fin de optimizar su proceso de reinserción social.
- Funciones del Cargo
- Coordinar permanentemente con la dirección regional y programas de medidas y sanciones, para levantar las necesidades y requerimientos de los/las adolescentes y jóvenes, en materias de reinserción social.
- Articular y participar en mesas intersectoriales, de acuerdo con los lineamientos del Comité Operativo Regional y en función de las necesidades levantadas por el circuito regional de ejecución de sanciones y medidas
- Buscar activamente instancias innovadoras y variadas de oferta programática pública y/o privada para el desarrollo de intereses y oportunidades de los/las adolescentes y jóvenes, debido a su proceso de reinserción social.
- Realizar coordinación con los programas y centros de sanción, para levantar posibles adolescentes y jóvenes que adhieran al proceso de acompañamiento post sanción.
- Orientar y acompañar a los/as jóvenes que adscriban a la modalidad de post sanción, realizando seguimiento y brindando apoyo psicosocial para garantizar la adherencia al programa.
- Diseñar, en conjunto con los/as adolescentes y/o jóvenes adheridos al programa y él/la Gestor/a de Caso, el plan de trabajo en contexto post sanción, velando por su correcta ejecución, así como también evaluando los resultados de este y retroalimentando dicha información a la contraparte y/o requirente correspondiente.
- Mantener un registro y reporte de los resultados del proceso de reinserción laboral de los/as jóvenes atendidos/as.
- Realizar coordinación con programas y centros de sanción, para el abordaje integral en materias de reinserción laboral.
- Desempeñar otras tareas y funciones encomendadas por su jefatura en su ámbito de acción.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional

**Requisitos Generales:
- Título de Técnico de Nível Superior otorgado por un establecimiento de educación superior del Estado o reconocido por éste y acreditar una experiência como técnico de nível superior no inferior a dos años.

**Formación Educacional**:

- Técnico nível medio o superior en el área social.

Especialización y/o Capacitación
- Conocimiento Estatuto Administrativo, Ley N°21.527 con modificaciones a la Ley N°20.084, sobre Responsabilidad Penal de Adolescentes.
- Ley General de Bases de Administración del Estado.

Experiência sector público / sector privado
- Al menos al menos 1 año de experiência en labores similares.Competencias
- Integridad
- Trabajo Colaborativo
- Orientación al Usuario
- Comunicación Efectiva
- Proactividad
- Tolerancia a la Adversidad
- Orden y Método
- Contexto del cargo

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