Asistente de Asistencia Técnica

hace 4 semanas


Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Nacional MEJOR NIÑEZ
- Convocatoria
- Asistente de Asistencia Técnica - Dirección Nacional - Región Metropolitana - PRS 16.03.2023
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

977.931

Condiciones
- La renta corresponde a Grado 11 E.U.S. estamento Técnico, de acuerdo al siguiente detalle:

- Renta bruta sin bonos: $977.931. (los meses de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre)
- Renta bruta con bonos*: $1.667.368. (los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre)
- El pago de bonos está sujeto al cumplimiento de metas institucionales.

**El monto indicado es referencial.
- Jornada: Completa (lunes a viernes en horario oficina)**
- Modalidad: Presencial
- Disponibilidad: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o INMEDIATA.

**Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación, disponibles para su descarga al final de esta publicación.**

Objetivo del cargo
- Prestar apoyo administrativo para el adecuado desarrollo de los procesos de asistencia técnica a los Colaboradores Acreditados y Centros de Administración Directa, asegurando el soporte para el cumplimiento de las funciones de la Unidad.

**Funciones clave**
- 1. Prestar apoyo administrativo en los diferentes procesos de la unidad de asistencia técnica, organizando los requerimientos informados por los equipos regionales.
- 2. Prestar soporte en la elaboración de los instrumentos y pautas de asistencia técnica, garantizando mantener informados permanentemente a los equipos regionales.
- 3. Colaborar en la consolidación de todos los productos regionales para los procesos de asistencia técnica.

**Extracto perfil de cargo**
- Descripción del Cargo

**Área de desempeño**: Unidad de Asistencia Especializada - Dirección Nacional
**Nombre del cargo de la jefatura directa**:Jefatura de Unidad de Asistencia Técnica Especializada

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Técnico en Trabajo Social, Administración Pública y/o Jurídica o u otro técnico afín al área de la administración, Ciencias Sociales y/o salud
- Aquellas personas que hayan obtenido su título técnico en el extranjero deberán encontrarse validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente, a saber:

Para todos aquellos títulos o grados que han sido otorgados por algún país en convenio con Chile:

- Mediante un reconocimiento en el Ministerio de Relaciones Exteriores
- Mediante reconocimiento o en el Ministerio de Educación de Chile

Para todos aquellos títulos o grados obtenidos en países que no poseen un convenio actual con Chile:

- Mediante la revalidación o reconocimiento en la Universidad de Chile

Especialización y/o Capacitación

**Sistema de Garantías y Protección Integral de los Derechos de la Niñez y Adolescencia**:Nível medio
**Orientaciones Técnicas de las líneas de acción del Servicio**: Nível medio
**Herramientas office**: Nível avanzado

Experiência sector público / sector privado
- Experiência laboral de al menos 2 años en el ejercicio técnico profesional en materias relacionadas con intervención psicosocial, salud o educación y en el área de gestión, archivística o atención de público.

Competencias
- 1. Servicio a las personas
- 2. Adaptación y flexibilidad a los cambios
- 3. Trabajo en equipo y colaboración
- 4. Construcción de relaciones de confianza
- 5. Capacidad para organizar y administrar información
- 6. Capacidad operativa

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse



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