Analista de Donaciones Sociales

hace 2 meses


Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Subsecretaría de Evaluación Social /
- Convocatoria
- Analista de Donaciones Sociales
- Nº de Vacantes
- 2
- Área de Trabajo
- Social
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**85**
Última a las **11:47:08** del **29-10-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.225.625

Condiciones
- Según criterios de selección se ofrecen dos vacantes Grado 12 de la E.U.S.

**Renta Promedio Bruta Mensual**
$2.2225.625.

**Renta Bruta mes sin bono**
$ 1.816.994. (Meses de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre)

**Renta Bruta mes con bono**
$ 3.042.889. (Meses de marzo, junio, septiembre, diciembre)

El presente texto constituye un aviso de carácter referencial, frente al cual en todos los casos priman las bases del concurso contenidas en la Resolución Exenta Nº 0471/2024 del 24 de octubre de 2024.
La jornada laboral es completa (44 hrs. semanales), de lunes a viernes y el lugar de desempeño es en las oficinas de la Subsecretaría de Evaluación Social del Ministerio de Desarrollo Social y Familia, ubicadas en Catedral #1575, piso 6, en la comuna de Santiago.

Objetivo del cargo
- Identificar situaciones, en las cuáles se requiere análisis de variables y/o de sus componentes, brindando asesoría técnica y generando información confiable de acuerdo a los estándares, que permita el apoyo oportuno y pertinente para la toma de decisiones.
- Funciones del Cargo

1. Analizar y evaluar iniciativas que se presentan en el Banco de Proyectos, con el fin de entregar los insumos para la toma de decisiones del Consejo de Donaciones Sociales para definir adecuadamente los procedimientos de la normativa.
2. Asesorar a instituciones y distintos actores sobre los procedimientos de la Ley de Donaciones con Fines Sociales, con el fin de su buen funcionamiento.
3. Elaborar y actualizar la base de datos para dar cumplimiento a lo establecido en la Ley de Donaciones con Fines Sociales y manejo de información interna en el área (Registro Donatarios, Banco de Proyectos, detalle donaciones).
4. Mantener actualizados los insumos internos de administración de la Ley de Donaciones con Fines Sociales (bases de datos, plataformas, entre otros).
5. Evaluar los proyectos que se presentan al Fondo Concursable Para Vivir Mejor.
6. Realizar el seguimiento de convenios y proyectos sociales.
7. Realizar otras funciones requeridas por la jefatura directa que sean propias en el funcionamiento del departamento y la división.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional en antropología, psicología, sociología, ingeniería comercial, ciencia política, o administración pública.

Especialización y/o Capacitación
- En políticas públicas y/o evaluación de proyectos sociales.

Experiência sector público / sector privado
- Experiência profesional, de al menos un año, relacionada a formulación y evaluación de proyectos sociales.

Competencias

**Competencias**:Orientación a la Excelencia; Comunicación Efectiva; Gestión de Redes, Planificación y Gestión Eficaz del Tiempo, Análisis de la Información, Orientación al Cliente, Proactividad e Iniciativa.
**Conocimiento en**: Ley de Donaciones Sociales N°19.885, Ley de Inclusión Laboral para Personas con Discapacidad N°21.015, Evaluación de Proyectos Sociales.Seguimiento de Convenios y/o Proyectos y Enfoque de Género en Elaboración de Proyectos Sociales.

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y admi



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