Jefe de Operaciones Mantenimiento Junior – Gestión Técnica en Terreno

Buscamos un Jefe de Operaciones Junior, que apoye la gestión técnica de los activos bajo administración, asegurando el correcto funcionamiento de instalaciones, sistemas y mantenciones. La posición es clave en la supervisión de trabajos, control de proveedores y seguimiento de mantenciones, colaborando estrechamente con el área de operaciones y mantenimiento para asegurar estándares técnicos y operacionales del activo.

Principales responsabilidades

• Apoyar la gestión técnica en terreno, revisando mantenciones, reparaciones y obras menores del activo.
• Supervisar el correcto funcionamiento de sistemas e instalaciones.
• Participar en inspecciones técnicas periódicas del edificio.
• Revisar y validar técnicamente cotizaciones de mantenciones y trabajos.
• Realizar seguimiento a trabajos ejecutados por proveedores y contratistas.
• Apoyar la coordinación de planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Mantener registros técnicos del activo (equipos, planos, fichas técnicas).
• Supervisar el cumplimiento de protocolos operacionales y de seguridad.
• Colaborar en la gestión de proveedores y control de servicios externos.
• Apoyar la elaboración de reportes operacionales del estado del activo.

Requisitos Formación:

• Técnico nivel superior o profesional en áreas como: Construcción o Electricidad o Climatización o Mantención industrial o Ingeniería en ejecución o Administración de servicios o carreras afines. Experiencia
• Al menos 2 años en operaciones, mantenimiento o administración de instalaciones.
• Experiencia supervisando proveedores o trabajos técnicos en terreno.

Conocimientos deseables:

• Sistemas de edificios (climatización, electricidad, sanitarios, etc.).
• Mantención de infraestructura e instalaciones.
• Ley de Copropiedad.
• Gestión de proveedores y contratos de servicios.

Buscamos una persona que destaque por:

• Fuerte orientación al trabajo en terreno.
• Capacidad de análisis técnico y resolución de problemas.
• Proactividad y organización.
• Buen relacionamiento con equipos y proveedores.
• Responsabilidad y orientación a resultados.