Diseñador/a Industrial Part-Time

Hace 3 días

Chile UCV Trabajo remoto Jornada completa $4 - $7 Por obra

Innovación e I+D Viña del Mar, V Región de Valparaíso, Chile

Ubicación: Viña del Mar, Chile

Área de trabajo: Marketing y Comunicaciones

Tipo de cargo: Administrativo

Contrato: Indefinido

Experiencia: Indiferente (de 0 a más de 20 años de experiencia)

Carrera(s): Diseño

Descripción del puesto

Buscamos un/a Diseñador/a Industrial Part-Time con orientación a contenidos digitales y comunicación visual, responsable de diseñar, estructurar y optimizar piezas gráficas y editoriales para tres empresas, asegurando coherencia de marca, calidad visual y efectividad comunicacional. El cargo combina diseño, gestión de contenidos, apoyo en campañas digitales y estandarización de formatos, contribuyendo al posicionamiento, conversión y visibilidad online.

Funciones Principales

  • Diseñar contenido visual y gráfico para campañas en LinkedIn, Mailchimp y Medium para las tres empresas.
  • Generar, corregir y estandarizar el formato de entradas en WordPress en los distintos sitios web.
  • Adaptar piezas gráficas y editoriales a la identidad visual y lineamientos de cada marca.
  • Gestionar y organizar el banco de recursos gráficos compartido entre las tres empresas.
  • Coordinar con equipos internos para asegurar coherencia comunicacional entre marcas.
  • Apoyar en la planificación y ejecución visual de campañas digitales multiempresa.
  • Optimizar contenidos gráficos y editoriales para SEO, AEO y rendimiento web.

Requisitos no excluyentes

  • Formación en Diseño Industrial, Diseño Gráfico, Comunicación Visual o carrera afín.
  • Experiencia en diseño de contenidos digitales y marketing.
  • Manejo de herramientas de diseño (Illustrator, Photoshop, Figma, Canva u otras).
  • Conocimientos en WordPress y edición de contenidos web.
  • Capacidad de autogestión, organización y cumplimiento de plazos.
  • Deseable: conocimientos básicos en branding, analítica digital o UX.

Condiciones del Cargo

  • Modalidad: Presencial / Híbrido / Remoto (según necesidad).
  • Jornada: Part-Time flexible.
  • Tipo de contrato: Honorarios / Plazo fijo / Indefinido (según política interna).
  • Remuneración acorde al mercado y experiencia.
  • Posibilidad de crecimiento según desempeño.