INGENIERO DE EQUIPOS MÉDICOS

Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Hospital de Niños Roberto del Río Nº de Vacantes Área de Trabajo Región Región Metropolitana de Santiago Ciudad Independencia Tipo de Vacante Postulaciones a esta convocatoria Última a las 19:52:49 del Copia Cédula de Identidad Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda Certificado Situación militar al día (*) Otros (Certificado de Inhabilidades para trabajar con menores ) CV Formato Libre (Propio) Se establece que el/la postulante que ingrese será vinculado en calidad contrata por un período de prueba de 3 meses, sujeto a evaluación de desempeño de su jefatura directa, pudiendo dar término anticipado del periodo mencionado. Sin perjuicio de ello, se debe mencionar que la persona vinculada en calidad de contrata cumplirá funciones hasta el 31 de diciembre del año 2026 y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación para su extensión. Disponibilidad: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección. Las fechas consignadas en la calendarización son estimativas, por lo que están se pueden ver modificadas. A excepción de las fechas declaradas para la postulación. Las bonificaciones se encuentran sujetas al cumplimiento de las metas de HHRIO y serán percibidas por el/la funcionaria una vez cumpla un año calendario desempeñándose en HHRIO. Remuneración: La renta bruta para grado 15° según planta profesional 44 hrs. establecida por la escala única de sueldos corresponde a $1.453.153.-. más bonificaciones o asignaciones según características del cargo. Beneficio de alimentación por casino institucional. Establecimiento cercano al metro Hospitales (Linea 3) comuna de Independencia. Objetivo del cargo Velar por la correcta gestión técnica, administrativa y operativa del equipamiento médico del hospital mediante la elaboración de bases técnicas, supervisión del mantenimiento preventivo y correctivo, administración de contratos, y gestión documental necesaria para asegurar la continuidad operativa, el cumplimiento normativo y los estándares de acreditación en salud. Funciones del Cargo Elaborar bases técnicas y administrativas para la adquisición, reposición y arriendo de equipamiento médico, según necesidad del hospital. Elaborar y evaluar bases técnicas y administrativas para convenios de mantenimiento preventivo y correctivo. Hacer seguimiento de las bases de licitación, esto corresponde a: • Subsanar observaciones de la Unidad de Abastecimiento y Unidad de Gestión de Compras. • Dar respuesta a preguntas y realizar aclaratorias a través del portal de mercado público. • Acompañar visitas a terreno (en caso que no se encuentre el Jefe de Equipos Médicos). • Actas de evaluación y adjudicación de licitaciones (en caso que no se encuentre el Jefe de Equipos Médicos). Coordinar y supervisar la ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo del equipamiento médico. Gestionar órdenes de trabajo, requerimientos urgentes y contingencias técnico-operativas. Gestionar y administrar contratos de mantenimiento, asegurando cumplimiento de indicadores, tiempos de respuesta y trazabilidad documental. Realizar gestiones para el mantenimiento correctivo de equipamiento médico y concretar reparaciones. Esto involucra coordinación con proveedores. Funciones relacionadas con stock de repuestos, accesorios y/o insumos: • Mantener un registro actualizado de los repuestos, accesorios e insumos a cargo de equipos médicos. • Debe identificar los accesorios correspondientes a cada tipo y modelo específico de equipamiento médico. • Realizar las gestiones correspondientes para mantener un stock mínimo de repuestos, accesorios e insumos. Supervisar el cumplimiento de los planes de mantenimiento y mantener actualizada la planilla de ejecución mensual. Gestionar el levantamiento de necesidades de equipamiento en coordinación con servicios clínicos. Mantener actualizado el archivo y repositorio documental requerido para acreditación en salud (mantenimientos, checklists). Realizar tareas administrativas, informes técnicos y reportes periódicos asociados a la gestión de equipos médicos. Emitir reporte mensual correspondiente al sistema de costeo, denominado PERC (Productividad‑Eficiencia‑Recursos‑Costos). Realizar labores y funciones que sean encomendadas por su jefatura dentro ámbito de su competencia. Perfil de la Función Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes. Formación Educacional Excluyente: ·Título Profesional de Ingeniero Civil Biomédico *Todo excluyente debe acreditarse mediante certificado. Certificado de Competencias en Compras Públicas nivel básico Gestion de Mantenimiento de Equipamiento Médico Acreditación en Salud Diseño y Gestión de Proyectos Experiencia sector público / sector privado Deseable: Experiencia laboral en Hospital pediátrico desempeñado funciones profesionales en gestión de equipamiento médico. Competencias Competencias transversales: Competencias Transversales Nivel de Desempeño Orientación al Cliente Externo e Interno X Competencias Especificas: • a. Trabajo en Equipo ; Nivel de desempeño requerido (D) • b. Comunicación Efectiva ; Nivel de desempeño requerido (E) • c. Trabajo bajo presión ; Nivel de desempeño requerido (D) • d. Orientación a la eficiencia ; Nivel de desempeño requerido (D) • e. Resolución de Problemas ; Nivel de desempeño requerido (D) El Hospital de Niños Dr. Roberto del Río es el establecimiento pediátrico más antiguo de Chile, perteneciente al Servicio Metropolitano Norte, que abarca las comunas de Til Til, Colina, Lampa, Huechuraba, Quilicura, Conchalí, Recoleta e Independencia., Se caracteriza por ser un establecimiento asistencial docente de Alta Complejidad que brinda atenciones de especialidades quirúrgicas siendo centro de referencia a nivel nacional y además de patologías GES. Brindando atención ambulatoria tales como; oftalmología, cardiología, infectología, salud mental, etc. y Hospitalizados tales como; UPC, Quemados, pediatría, UCI, etc. Requisitos Generales Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo: a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia. b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente. c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo. d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado: a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más. b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive. c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más. d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive. e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales. f) Hallarse condenado/a por crimen o simple delito. Los requisitos estipulados en DFL N° 28 del 24 de agosto de 2017, que fija Planta de Personal del Servicio de Salud Metropolitano Norte: Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente. Condiciones Generales Disponibles y requisitos, se adjuntan los documentos solicitados en “Documentos requeridos para postular”. Se recibirán postulaciones únicamente a través de la plataforma de empleos públicos. Construcción adicional de los documentos y presentación de pruebas se hará conforme a la normativa vigentes. No se recibirán postulaciones ni antecedentes fuera del plazo señalado, ni por vías distintas a la indicada. Las citaciones a la entrevista se efectuarán al correo electrónico indicado por el postulante en los datos del portal de empleos públicos. Condiciones de prórroga y normativas de retenciones y penales están descritas en detalle en la publicación original. Declaraciones Juradas Yo, , Cédula de Identidad N° , declaró bajo juramento los siguientes requerimientos de ingreso (art. 12 let. c, e y f y art. 54 DFL 1/19.653). 1. Que, tengo salud compatible con el cargo al cual postulo, conforme a lo dispuesto. 2. Que, no he cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, en los últimos cinco años. 3. Que, no me encuentro afecto a inhabilidad temporal o permanente... Preguntas al Postulante Las respuestas no pueden ser modificadas tras la postulación a esta convocatoria. La información entregada se considera para la evaluación del proceso de reclutamiento y selección. Mensaje de advertencia Recuerde iniciar sesión de usuario para ver formulario de preguntas al postulante. Datos de fecha Difusión y Plazo de Postulación en 19/01/ /01/2026 Proceso de Evaluación y Selección del Postulante 26/01/ /01/2026 Finalización del Proceso 02/02/ /03/2026 El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 23/01/2026 Correo de Contacto: Condiciones Generales adicionales ● Las postulaciones serán recibidas únicamente a través de Portal de empleos públicos ( por postulación en línea, adjuntando los documentos solicitados ... (El resto de la sección Detallada del texto original permanece, siguiendo el mismo formato y sin tags adicionales.) #J-18808-Ljbffr