Técnico de Nivel Superior en Enfermería-hospital

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Ñuble / Dirección SS Ñuble
- Convocatoria
- TÉCNICO DE NIVEL SUPERIOR EN ENFERMERÍA-HOSPITAL DE DÍA INFANTO JUVENIL
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Ñuble
- Ciudad
- Chillán
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

652.625

Condiciones
- Grado 21 EUS
- Lugar de desempeño: Hospital de Día Infanto Juvenil - Dirección Servicio de salud Ñuble
- Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación

Objetivo del cargo
- Disponer de funcionario/a técnico para la planificación y ejecución de intervenciones terapéuticas que promuevan el bienestar y respondan a las necesidades de salud mental de población infantoadolescente de dispositivo de especialidad en salud mental de la red asistencial de Ñuble.
- Funciones del Cargo

Apoyo y preparación de material en actividades de enfermería de acuerdo a normas vigentes: evaluación enfermería, procedimientos clínicos de enfermería, intervención enfermería individual.
Pariticipar de actividades Visita Domiciliaria Integral (escuela, trabajo, comunidad, otros), Atención en Domicilio.
Apoyo consulta de salud mental (Atención Farmaceútica, seguimiento farmacoterapéutico -usaurio/familiar según corresponda)
Realizar educación a los usuarios en tematicas farmacologicas, su administración y monitoreo.
Apoyo intervención familiar (psicoeducación, farmacovigilancia, revisión de caso de sospecha de reacción advera a medicamentos e ingreso de notificación si correspondiera).
Apoyo Intervención Grupal (Talleres).
Intervención en crisis, Primera Ayuda Psicológica.
Apoyo en prevención, manejo y control de agitación psicomotora en población usuaria.
Participar de reunión administrativa de equipo, reunión clínica de equipo (comité clínico) y actividades de cuidado de equipo.
Reuniones del intrasector, reuniones del intersector.
Intervención Comunitaria, actividades de difusión.
Registrar el Cumplimiento de los cuidados de enfermería en forma oportuna, clara y veraz, de acuerdo con lo planificado por médico y enfermera. Otras labores administrativas.
Realizar rescate, seguimiento y atenciones de salud mental a usuarios/as.
Participar en actividades de capacitación atingentes a su función.
Colaborar en las acciones de promoción y prevención de salud mental que se realicen en el centro y comunidad.
Mantener registros ordenados, claros y actualizados en Ficha Clínica de cada usuario/a, incluyendo las intervenciones realizadas y manteniendo criterios de calidad. Registros legales.
Colaborar en la generación de material educativo para usuarios y sus familias, profesionales del equipo y participantes de capacitaciones.
Acompañar traslado de usuarios, de acuerdo a servicio de traslado establecido para el dispositivo. Realizar recepción de personas usuarias y familiares.
Intervención en actividades de la vida diaria.
Alertar inmediatamente al equipo clínico cualquier situación clínica alterada de la persona usuaria, situaciones de riesgo o necesidades detectadas. Reportar oportunamente anomalías o contingencias a coordinador/a y equipo clínico.
Acompañamiento o traslado de usuarios(as) al servicio de urgencia, u otro centro de salud que corresponda.
Traslado de muestras de exámenes u otros en caso de ausencia de auxiliar de servicio.
Manejo de sistema operativo (OSIRIS, Rayen u otros).
Otras funciones que le indique su jefatura en relación al desempeño del cargo.
Retiro de farmacos o material, necesarios para el funcionamiento del dispositivo.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Acreditar certificado de título Técnico de Nível Superior en Enfermería, otorgado por una institución del Estado o reconocido por este o aquellos validados según legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación
- Solo se considerarán los cursos de capacitación que tengan una fecha de certificación que no supere los 5 años contados hasta la fecha de postulación, que tengan un mínimo de 20 hrs pedagógicas. Para el caso de Diplomados, o Postítulos, la antigüedad máxima aceptada es de 10 años. Todo lo anterior debe acreditarse vía certificado que señale: _nombre capacitación, fecha término, horas, firma o timbre_**. En caso de no presentar an