Conductor(a) de Vehículo Liviano

Institución
- Ministerio de Obras Públicas / Dirección de Vialidad / Dirección Regional de Vialidad Región del Biobío
- Convocatoria
- CONDUCTOR(A) DE VEHÍCULO LIVIANO - CÓDIGO ST-08-2007
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región del Biobío
- Ciudad
- Concepción
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**25**
Última a las **23:35:26** del **07-10-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Licencia de conducir clases B o A-2 o A-3 Ley 18.290, modificada por la Ley 19.495 y Hoja de vida del conductor al día, emitida por el Servicio de Registro Civil)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**

Condiciones
- Contrata, Estamento **Auxiliar**, Grado **19º** EUS.
- Por ley, la “contrata” se extiende hasta el 31 de diciembre del año en curso y se renueva anualmente, según desempeño.
- **Lugar de Desempeño**:Subdepartamento Regional de Maquinarias - **Departamento Regional de Conservación por Administración Directa - Región del Biobío.**:

- **Ciudad**:Concepción.**:

- **Vacantes**:1**
- **Detalle de Renta Bruta Mensual aprox.**:
**Región**

**Vacantes**

**Grado**

**Renta Bruta promedio**

**Renta Bruta Mes Normal**

**Renta Bruta Mes con bonos**
- Región del Biobío
- 01
- 19
- $916.160
- $756.502
- $1.235.476
**Notas sobre Renta**:

- Renta Mes Normal: Corresponde a las rentas de los meses sin bonos, es decir: Enero, Febrero, Abril, Mayo, Julio, Agosto, Octubre y Noviembre.
- Renta Mes con Bonos: Corresponde a las rentas con bonos trimestrales, de los meses de Marzo, Junio, Septiembre y Diciembre.
- Renta PROMEDIO APROX.: Es el promedio de Renta, es decir, la suma de la renta percibida los “Meses Normales” más la renta de los “Meses con Bonos”, dividido por los doce meses del año.

Objetivo del cargo
- Conducir un vehículo liviano para trasladar a funcionarios/as del Servicio u otros Servicios MOP, a fin de cumplir con las tareas asignadas, para lo cual requerirá contar con Licencia de Conducir clases B o A2 o A3 según Ley 18290.
- Funciones del Cargo
- Movilizar al personal del Servicio u otros Servicios del MOP.
- Velar por el estado operativo del vehículo.
- Completar la bitácora del vehículo.
- Mantener registro y control de combustible.
- Especialidad de terreno: movilizar a Operarios/as de Cuadrilla del Servicio a terreno, para cumplir sus funciones.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional

**Poseer Licencia de Enseñanza Media o equivalente, experiência laboral mínima de 2 años y estar en posesión de Licencia de Conducir correspondiente.**
- Acorde con el DFL Nº 276/2009 que modifica los requisitos específicos de ingreso y promoción de la planta de personal de la Dirección de Vialidad establecidos en el DFL Nº 147/91.

Especialización y/o Capacitación

**1. Especialidad requerida:
- Poseer Licencia de Conducir clases **B o A2 o A3 vigente según Ley 18290.**

**2. **Cursos de capacitación y/o especialización específicos en:
- Nível básico de mecánica.
- Poseer Licencia de Conducir clases B o A2 o A3 (Ley 18.290 modificada por la Ley 19.495) al día, sin restricciones para conducir de noche.
- Disposiciones legales y reglamentarias que rigen el tránsito público.
- Hoja de vida del conductor(a) al día, con antecedentes intachables.
- Se valorará también estar en posesión de licencia de conducir Clase D, sin restricciones para conducir de noche.

Experiência sector público / sector privado
- Experiência laboral mínima requerida de **2 años acreditados**.
- Acorde con el DFL Nº 276/2009 que modifica los requisitos específicos de ingreso y promoción de la planta de personal de la Dirección de Vialidad establecidos en el DFL Nº 147/91.
- Experiência laboral deseable y acreditada de **2 años en funciones relacionadas al cargo (conductor vehículo liviano - traslado de personal).**

Competencias

**ORIENTACION AL CLIENTE**:Tener la disposición de ayudar y/o satisfacer a los/as clientes, tanto internos/as como externos/as, identificando y dando soluciones a sus necesidades. Implica esforzarse por conocer y resolver sus problemas y reales necesidades, haciéndolo de un modo efectivo, cordial y empático.

**ORIENTACION A LA EFICIENCIA**:Orientar la propia voluntad de aplicar altos níveles de esfuerzo para alcanzar las metas Organizacionales y la eficiencia en el desempeño, haciendo un uso racional y óptimo de los recursos disponibles, lo que implica buscar minimizar errores y apr