Analista Contable Devengo para Inrpac

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Oriente / Instituto Nacional de Rehabilitación Pedro Aguirre Cerda
- Convocatoria
- Analista Contable Devengo para INRPAC
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Peñalolén
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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- Renta Bruta

932.471

Condiciones
- Cargo a contrata de 44 horas semanales con una renta de bruta de $932.471 pesos correspondiente al G°12. Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
- En virtud de la entrada en vigor de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.Objetivo del cargo
- Responsable de registrar correcta y oportunamente todos los hechos económicos del Instituto, manteniendo al día la documentación y Archivo.
- Funciones del Cargo
- Devengo en SIGFE y en ACEPTA (esto último cuando corresponda), de las facturas de proveedores, servidores básicos, autopistas, honorarios, permisos de circulación, seguros, fondos fijos, DFL -36, planillas de Recaudación y en general cualquier otro devengo que le sea encomendado.
- Revisión diaria del sistema ACEPTA para la recepción de facturas de proveedores y gestiones necesarias de recepción conforme con la unidad que corresponde en caso de facturas por servicios, para su devengo oportuno.
- Reemplazar a la tesorería en el depósito de valores en el banco cuando se necesite.
- Confección de conciliación bancaria de la cuenta corriente de gastos generales.
- Mantener al día el archivo de la unidad.
- Participar de forma activa en la toma de inventarios y control de existencia que se realiza anualmente en las bodegas del Instituto.
- Y todas las funciones encomendadas por su jefatura.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Enseñanza media completa

Especialización y/o Capacitación
- Excluyente,
- certificación en los siguientes cursos:

- Curso Actualización en Rehabilitación Neuromotora con Enfoque Biopsicosocial
- Microsoft Excel - nível básico, intermedio y avanzado
- Curso Habilidades Interpersonales y Técnicas de Comunicación
- Curso de Manejo de Conflictos y Stress

Experiência sector público / sector privado
- Experiência Laboral en el área administrativa o en labores equivalente de al menos cinco años en el sector público, al menos tres de ellos en instituciones de salud pública orientadas a personas con discapacidad.

Competencias
- Trabajo en equipo
- Orientación al usuario
- Iniciativa
- Planificación y organización
- Pensamiento analítico

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código P