Profesional Encargado(a) de Agenda Grado 12°

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital de Alto Hospicio
- Convocatoria
- PROFESIONAL ENCARGADO(A) DE AGENDA GRADO 12° HOSPITAL ALTO HOSPICIO
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Tarapacá
- Ciudad
- Alto Hospicio
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.057.911

Condiciones
- Acorde al estamento Profesional Grado 12º de la E.U.S. Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, con un período de prueba de 6 meses, el que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Dirigir, programar, coordinar y supervisar las actividades que favorezcan el óptimo desarrollo del Agendamiento y Atención Usuaria de acuerdo a los lineamientos institucionales, con el fin de asesorar a la Dirección del establecimiento e implementar estrategias de control y mejora continua de sus procesos
- Funciones del Cargo

1. Liderar el proceso de diseño de agenda medica por las diferentes leyes y ser un orientador en las actividades de generación de planificación y programación.
2. Coordinar acciones con Jefaturas de CR Atención Cerrada, Atención Cerrada, Quirúrgico, Apoyo Diagnóstico y Urgencia respecto a las programaciones y utilización de box para poder generar las agendas
3. Distribuir los cupos de atenciones GES y No GES. En base a los porcentajes de cumplimiento establecidos por el ministerio de salud, entre CNE, consultas repetidas, controles de post alta hospitalaria.
4. Crear las agendas en sistema informático, bajo lineamientos ministeriales y locales.
5. Realizar mantención de Agenda cuando se generan modificaciones de programación por parte de los servicios clínicos y/o Institución.
6. Coordinar con gestión de horas el agendamiento de los cupos asignados velando por respetar el tipo de cupo.
7. Realizar bloqueos de agenda informados por jefatura de los servicios clínicos, previo visto bueno de jefe del CR respectivo.
8. Realizar bloqueos según solicitud de Jefatura.
9. Realizar seguimiento activo de pacientes trasladados.
10. Desempeñar las demás funciones que le encomiende el director del hospital en materias de su competencia y de acuerdo con las necesidades del establecimiento
11. Mantener comunicación efectiva con los otros servicios clínicos y servicios de apoyo.
12. Realizar todas las labores encomendadas por su Jefatura, que tengan relación con temas de su competencia.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional del área de la salud y/o ciencias sociales: tales como enfermeros, matronas, psicólogos y trabajador Social.

Especialización y/o Capacitación
- Curso GES
- Curso Lista de Espera
- Curso Gestión y programación en red.
- Curso Manejo Excel avanzado
- Curso Trabajo en equipo

Experiência sector público / sector privado
- Experiência laboral en la coordinación y gestión de agendamiento y/o SOME a lo menos 1 años en Instituciones de salud pública y/o privada.

Competencias
- Liderazgo para el cambio
- Pensamiento estratégico
- Innovación y creatividad
- Gestión y logro de objetivos
- Empowermet
- Templanza
- Flexibilidad y adaptabilidad
- Contexto del cargo

El Servicio de Salud de Tarapacá es la Institución Pública de Salud que garantiza el acceso de la población usuaria de la Región de Tarapacá a prestaciones de salud de calidad y oportunas en conformidad con los objetivos sanitarios del Gobierno de Chile. Ello lo hace a través de una eficaz articulación de la red de establecimientos, que integra desde las postas, que acercan la salud de la gente en los lugares más apartados de la región, hasta llegar a centros más complejos como los hospitales. Somos uno de los servicios más concurridos por la ciudadanía, inmersos en la comunidad como una necesidad vital y por lo tanto sobre el que hay grandes expectativas. Cerca de mil quinientas personas forman parte de nuestro equipo de trabajo y otras quinientas se suman desde los centros de salud de atención primaria dependientes de los municipios de nuestra región.

Requisitos General