Técnico en Enfermería Víctimas de Violencia

hace 3 días


Rancagua, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud O'Higgins / Hospital Dr. Ricardo Valenzuela Sáez de Rengo
- Convocatoria
- Técnico en enfermería Víctimas de Violencia Sexual
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región del Libertador General Bernardo O'Higgins
- Ciudad
- Rancagua
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**

Condiciones

**Cargo a postular**
**Técnico en Enfermería Víctimas de Violencia Sexual.**

**Nº de Vacantes**
**1.**

**Estamento**
**Técnico.**

**Remuneración**
**Grado 22° E.U.S. $529.624. (Bruto Mensual).**

**Lugar de Desempeño**:
**Hospital de Rengo.**

**Calidad Jurídica**
**Contrata.**

**Jornada de Trabajo**
**44 Horas.**

**Dependencia Jerárquica del cargo**
**Subdirección Médica**

Objetivo del cargo
- Brindar atención directa en la acogida, acompañamiento y atención clínica a las víctimas de violencia sexual en la Unidad de Emergencia Hospitalaria, ofreciendo una atención integral basada en el respeto, la confidencialidad, seguridad y calidad de la atención, a fin de cumplir con los objetivos asistenciales y fortalecer la atención con enfoque de derechos y género.
- Funciones del Cargo
- Realizar acompañamiento permanente a las Víctimas de Violencia Sexual (VVS) durante el proceso de atención.
- Realizar control de signos vitales y temperatura a Víctimas de Violencia Sexual.
- Respetar la confidencialidad y la voluntad de las víctimas de Violencia Sexual.
- Realizar preparación física de la paciente según indicaciones.
- Apoyar y corroborar registro de vacunas, además de procurar su stock.
- Atender y asistir directamente a personas VVS en sus necesidades de aseo y confort.
- Colaborar con la atención médica al realizar el peritaje, levantamiento de examen físico forense, levantamiento de evidencia y cadena de custodia.
- Registrar en ficha electrónica sistema Fonendo y documentación relacionada a VVS.
- Trasladar a usuarias VVS a otras unidades según requerimiento.
- Trasladar muestras sanguíneas a laboratorio.
- Entregar información solicitada de acuerdo con su función, manteniendo un trato respetuoso y acogedor con usuarias(os) y familiares.
- Participar en capacitaciones de formación que su jefatura solicite.
- Apoyar a la matrona/EU en los procedimientos clínicos.
- Retirar medicamentos en farmacia.
- Mantener estación de trabajo limpia y ordenada, según las normar IAAS locales.
- Revisión periódica de fecha de vencimiento de insumos y material estéril de estación de trabajo.
- Manejo y registro correcto en ficha clínica electrónica.
- Asistencia a reuniones técnicos
- administrativas cuando se requiera.
- Apoyo clínico en la toma de muestras a usuarias/os atendidas/os en la Unidad de Urgencia de manera ambulatoria que sean derivados del policlínico UNACESS o CAE.
- Cumplir funciones de apoyo administrativo en unidad de Urgencia en casos que el profesional no se encuentre realizando labores referente al cargo.
- Otras funciones que le sean encomendadas por su jefatura o coordinador/a dentro del lugar físico del servicio de urgencia.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
Título de Técnico en Enfermería de Nível Superior otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por este.
Título de Técnico de Nível Medio o equivalente otorgado por el Ministerio de Educación.

Licencia de Enseñanza Media o equivalente y certificado de competencias para ejercer como auxiliar paramédico otorgado por la Autoridad Sanitaria, previa aprobación del curso de 1.500 horas como mínimo, según Programa del Ministerio de Salud.
- Experiência sector público / sector privado
- Deseable experiência como técnico en enfermería

Competencias

**Competencias Transversales**

**Orientación a la Eficiencia**
- Lograr los resultados esperados haciendo uso racional y eficiente de los recursos disponibles. Implica el cuidado de los recursos públicos, materiales y no materiales, buscando minimizar los errores y desperdicios.

**Trabajo en Equipo**
- Colaborar con otros, compartiendo conocimientos, esfuerzos y recursos, en pos de objetivos comunes. Implica alinear los propios esfuerzos y actividades con los objetivos del equipo o grupo de trabajo.

**Orientación al Usuario**
- Identificar y satisfacer las necesidades y expectativas de los usuarios internos y externos. Implica disposición a servir a los usuarios, de un modo efectivo, cordial y empático.

**Competencias Específicas
**Capacidad de Seguir Instrucciones**

Es la preocupación continua por controlar el trabajo y la información. Implica también una insistenc



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