Movilidad Interna Regional: Auxiliar de Servicios M. para Jardín Infantil ''nuevo Amanecer''. Rm

Junta Nacional de Jardines Infantiles - 1 Vacantes Termina en 1 día, 13 horas. Completa Volcán Antillanca 3060, 8270327 La Florida, Región Metropolitana, Chile La JUNJI invita a su personal de extensión horaria a al cargo de **Auxiliar de Servicios**_Grado 26_**_° E.U.S_** _en jornada completa_, para Jardín Infantil **Nuevo Amanecer** ubicado en **VOLCAN ANTILLANCA N° 3060 POBL. NUEVO AMANECER** en la comuna de **LA FLORIDA**. Este cargo tiene como misión mantener en buenas condiciones de higiene las dependencias, el equipamiento y mobiliario de uso de los párvulos y del personal de la unidad educativa, con el objetivo de contribuir al cumplimiento del Reglamento de Higiene y Seguridad de la institución. **Vacantes**:_1_** **I. Quiénes pueden** En el marco del Programa de Movilidad Interna, podrán quienes trabajen en JUNJI, en la Dirección Regional de Metropolitana, como personal de contrata en extensión horaria, en la función de auxiliar de servicios. **II. Requisitos** - Requisitos Generales_ Para ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo: - Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas. - Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente. - Tener salud compatible con el desempeño del cargo. - Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación por el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile. - No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria. - No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito. - Requisitos Específicos_ - Contar con una antigüedad de al menos dos años en calidad jurídica a contrata de extensión horaria, en el cargo de auxiliar de servicios. - Tener una evaluación de desempeño igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista de distinción. - No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año. **III. Competencias del cargo** - Trabajo colaborativo - Orientación al servicio - Iniciativa y autonomía - Flexibilidad y adaptación al cambio - Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo **IV. Conocimientos esperados** - Reglamento sobre condiciones sanitarias y ambientales básicas en lugares de trabajo. - Administración de bodegas e inventarios. **V. Principales funciones** - Mantener las dependencias de la unidad educativa en buen estado. - Mantener en buenas condiciones de higiene, orden y seguridad el equipamiento y mobiliario de uso de los párvulos y el personal. - Realizar inventario de los materiales y equipos a su cargo. - Velar por el buen uso de materiales y equipos, informando oportunamente su estado. - Controlar el ingreso de personas al recinto educativo. **VI. Documentos que debe adjuntar en su perfil para**: - Currículum actualizado. - Certificado de licencia media o equivalente. La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso. **VII. Evaluación y selección** Los/as postulantes serán evaluados/as de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones: - Calificaciones 60% - Antigüedad 40% - En la función (40%) - En el grado (30%) - En la institución (30%) La revisión de estos criterios será de gestión interna, por cuanto no implica la citación a entrevista o evaluación del/la postulante a ninguna etapa presencial o remota. La asignación de vacantes se realizará por orden de puntaje. **VIII. Plazo de postulación** Las postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del día** 11 DE ABRIL DEL 2024**. **IX. Otras consideraciones** Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación. Cargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: “En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica. Si respecto de funcionarios con relación jerárquica entre sí, se produjera alguno de los vínculos que se indican en el inciso anterior, el subalterno deberá ser destinado a otra función en que esa relación no se produzca". Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21