Ranking de Reemplazos: Técnico/a en Educación

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 5 Vacantes

Termina en 1 día, 12 horas.

Completa

Coyhaique, Aysén, Chile

La Junta Nacional de Jardines Infantiles de la región de Aysén invita a ser parte de su Base de Datos de Postulantes Idóneos para el cargo de **Técnico/a en Educación de Párvulos, grado 24°,** a fin de cubrir vacantes de reemplazo para Jardines Infantiles de las comunas de **Puerto Cisnes, Puerto Guadal, Chile Chico, Raúl Marín Balmaceda, Coyhaique, Valle Simpson y Puerto Aysén **de la región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo.

La misión del cargo es aportar al desarrollo integral de los párvulos del nível asignados en el Jardín Infantil, brindando una atención de calidad, colaborando activamente en la planificación y ejecución de los programas pedagógicos, en el marco de las orientaciones técnicas fijadas por la institución.

**Vacante: 05**

**II. Requisitos Generales / Específicos**
- Requisitos generales_

Los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

- Ser ciudadano/a o extranjero/a poseedor de un permiso de residencia.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
- Requisitos específicos_
- Título de Técnico/a en Párvulos de Nível Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de educación del Estado o reconocido por el Ministerio de Educación, o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.

**III. Experiência deseada**:

- 1 año de experiência como Técnico/a en Educación de Párvulos en cualquier institución pública o privada.

**IV. Competencias del Cargo**
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo.
- Flexibilidad y adaptación al cambio.
- Efectividad de la comunicación

**V. Funciones principales**
- Contribuir en la planificación de las actividades educativas. Comprender en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.
- Contribuir activamente en el desarrollo de la planificación en los níveles correspondientes al aula.
- Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo a las características y criterios establecidos por el grupo.
- Construir relaciones de alianza con la familia, integrándola activamente al proceso educativo de su hijo o hija.
- Proveer de un ambiente adecuado a las necesidades e intereses de los niños y niñas del grupo.
- Generar ambientes acogedores, seguros e inclusivos, actuando oportunamente de acuerdo a las necesidades de atención a la diversidad de niños y niñas.
- Actuar como mediadora de aprendizajes facilitando la participación de todos los niños y niñas.
- Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con los niños/as, promoviendo la integración y valoración de la diversidad como un valor.
- Promover el bienestar y cuidado de los niños y niñas en los distintos periodos de la jornada diaria.
- Participar en la implementación de actividades educativas que potencian el bienestar pleno de los niños y niñas.

**VI. Conocimientos**:

- Manejo de Oficina
- Bases Curriculares Educación Parvularia
- Referencia Curricular
- Políticas de Trabajo con Familias
- Políticas de Buen Trato
- Planificación y Evaluación Educativa
- Lineamientos institucionales en relación a la salud de los párvulos

**VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación**:

- Currículum Vitae actualizado.
- Fotocopia simple de certificado de título.
- Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera)

La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.

**Se solicita a todos/as los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea**:

- Rodera:

- Nombres:

- Apellidos:

- Correo:

- Nacionalidad:

- Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

**VIII.Plazo de postulación**

Las postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por cor