Enfermero(a) Clínico, Diurno, Servicio de

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Central / Hospital Clínico San Borja Arriarán
- Convocatoria
- Enfermero(a) Clínico, Diurno, Servicio de Esterilización.
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.646.180

Condiciones
- Cargo a contrata correspondiente al estamento Profesional grado 13°EUS.
- Déjese establecido que la persona seleccionada ingresará en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Capacitar, delegar y supervisar las actividades del Servicio de Esterilización, mediante la gestión eficiente de los recursos humanos y materiales, de manera de asegurar la provisión de material estéri, de forma oportuna para todas las prestaciones clínicas del hospital, Pabellones y CDT. Subrogar el Enfermero supervisor de Esterilización en su ausencia.
- Funciones del Cargo

**Funciones Principales**:
**AREA ASISTENCIAL**
Asegurar la provisión de material estéril a los servicios clínicos, CDT y apoyo clínico
Supervisar junto a la jefatura el manejo y almacenamiento del material estéril en todo el hospital y CDT.
Velar por el cumplimiento de indicadores de calidad y seguridad del servicio.
Colaborar con el Programa de Vigilancia y Epidemiología de IAAS del Hospital
Participar en programas de autocuidado del personal a su cargo coordinándose con la UST
Mantener actualizado los conocimientos técnicos generales y específicos de Esterilización.
Mantener programa de supervisión actualizado.
Cumplir con las demás funciones que se le encomienden en materias de su competencia.
**AREA ADMINISTRATIVA**
Administrar los RRHH. y materiales asignados al servicio.
Bajo supervisión realizar programa de insumos.
Realizar periódicamente reuniones técnicas administrativas con el equipo de trabajo de su servicio.
Mantener actualizada las hojas de vida del personal a su cargo.
Bajo supervisión planificar, dirigir, controlar y evaluar las actividades programadas de su servicio.
Subrrogar al supervisor de Esterilización.
Resolver las necesidades de personal en reemplazo o para cubrir turno.
Junto a la jefatura, mantener programa de capacitación y perfeccionamiento continuo, velando por su facilitación y cumplimiento.
Bajo supervisión, organizar el sistema de turnos y distribución del trabajo del personal a su cargo, asignando tareas específicas, según corresponda.
Realizar los programas de insumos y materiales necesarios.
Asesorar en la adquisición y mantención de instrumental quirúrgico.
Coordinar las actividades de Esterilización con otros servicios y unidades de apoyo, cuando corresponda.
Colaborar con el cuerpo médico en materias de su competencia, en relación a los pacientes y a la gestión del servicio.
Supervisar el correcto registro de las actividades de esterilización.
Calificar a los funcionarios a su cargo.
Programar los feriados legales, visar los permisos administrativos con y sin goce de remuneraciones del personal a su cargo.
Elaborar e implementar proyectos de mejoramiento de la calidad en su área.
Promover y difundir normas de emergencia y catástrofe, emanadas de la Unidad de Prevención de Riesgo.
Asesorar y resolver consultas de los funcionarios en el tema de esterilización.
Colaborar en los procesos de selección para cargos vacantes y reemplazos en el servicio.
Cumplir con las demás funciones que se le encomienden en materias de su competencia.
**AREA DOCENCIA**
Organizar los cursos de capacitación al interior de su servicio, en las materias de su competencia.
Mantener campos clínicos apropiados para los alumnos de las diferentes instituciones formadoras.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de Enfermeria, otorgado por una institución educacional reconocida por el estado. Registro en la superintendencia de Salud.

Especialización y/o Capacitación

**Excluyente (adjuntar certificados)**:

- Curso de IAAS (40 Horas) minimo.
- Cu