Asistente Administrativo(a)

Institución
- Ministerio de Obras Públicas / Dirección de Obras Hidráulicas / Dirección Regional de Obras Hidráulicas Región de Valparaíso

Convocatoria
- ASISTENTE ADMINISTRATIVO(A)

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Administración

Región
- Región de Valparaíso

Ciudad
- Limache

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**3**
Última a las **10:49:05** del **08-07-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

928.061

Condiciones

**CONDICIONES**
- El uso de un lenguaje que no discrimine ni marque diferencias entre hombres y mujeres es una preocupación en la elaboración de las bases de los procesos de selección, entendiendo la relevancia del lenguaje inclusivo, comprometiéndonos como Servicio con la igualdad y equidad de género, podemos indicar que el lenguaje inclusivo de género aporta a un trato digno, respetuoso y valorativo de la sociedad, reconociendo a su vez que ésta se compone tanto por mujeres como por hombres.
- El sistema de remuneraciones del personal de Planta y Suplente de la Dirección de Obras Hidráulicas, se encuentra establecido en el DL 249 de 1974 (Escala Única de Sueldos), y se complementa con la asignación de modernización (Ley N°20212/2007), que considera incentivos de desempeño que se devengan de manera mensual pero se cancelan trimestralmente. Por tanto para percibir el incentivo de manera integral, se debe haber trabajado durante el trimestre completo, ello quiere decir que su fecha exacta de ingreso a la institución puede implicar variar el porcentaje del incentivo correspondiente al pago.
- Los meses con incentivo por modernización corresponden a Marzo, Junio, Septiembre y Diciembre de cada año. Los meses sin incentivo corresponden a Enero, Febrero, Abril, Mayo, Julio, Agosto, Octubre y Noviembre de cada año.
- La información contenida en mes proporcional corresponde a una información referencial obtenida del cálculo del promedio obtenido de las rentas correspondientes a un trimestre.

**ASISTENTE ADMINISTRATIVO(A)**, REGIÓN DE VALPARAÍSO**
Estamento
Región
Cargos
Grado
Renta Bruta Mensual*
Renta Bruta Modernización*
Renta Bruta Promedio Aprox.*
Administrativo
Valparaíso
1
18
$745.945
$1.292.293
$928.061
- Todos los empleos, provistos en la calidad jurídica contrata, serán de tres meses de duración, los que serán prorrogados por la correspondiente anualidad en el caso que la persona seleccionada cumpla las siguientes condiciones: obtener una evaluación de desempeño satisfactoria respecto del ejercicio del cargo y cuenta con salud afín al desempeño cargo.
- En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de que la persona sea nombrada en alguno de los cargos publicados en por la Dirección de Obras Hidráulicas, se deberá declarar si la persona posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la Dirección de Obras Hidráulicas proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
- Todos los horarios del presente proceso de selección corresponden a la hora oficial de Chile Continental, según lo dispuesto en el Decreto Supremo Nº 1.489, de 1970, modificado por el Decreto Supremo Nº 1.286, de 2018, ambos del Ministerio del Interior y Seguridad Pública.

**TODOS LOS HORARIOS DEL PRESENTE PROCESO DE SELECCIÓN CORRESPONDEN A LA ZONA HORARIA DE LA REGIÓN METROPOLITANA**

Objetivo del cargo
- Proporcionar apoyo administrativo a las temáticas y requerimientos propios de la unidad en la que se desempeña.
- Funciones del Cargo
- Administrar información y recursos necesarios para la correcta ejecución de las distintas actividades que se desarrollan en el área en la cual se desempeña.
- Brindar apoyo y orientación a usuarios internos y externos en materias propias del ámbito de su competencia
- Recepcionar, realizar el registro diario y derivar a quien corresponda, toda la información de ingreso y salida a las dependencias del Ministerio.
- Confeccionar documentaciones ministeriales (resoluciones, memos, oficios,) las que posteriormente son revisadas y aprobadas.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional

**Experiência Profesional Deseable**:

- Experiência laboral de 3 años y al menos 1 año en la administración pública.

Especialización y/o Capacitación

**Capacitación Deseable**:

- MS Office.
- Estatuto Administrativo

Ex