Empleos actuales relacionados con Analista de Reclutamiento y Selección para Base de - Santiago de Chile - CORFO


  • Santiago de Chile Servicio de Grúa y Transportes Especiales Burger Ltda A tiempo completo

    Importante empresa de ingeniería y operaciones de izaje en minería busca potenciar su dpto. de Recursos Humanos con la incorporación de un Analista de Reclutamiento y Selección, cuyo principal desafío será el de ejecutar los procedimientos de provisión de personal a la compañía. REQUISITOS Estudios mínimos: Técnico profesional superior Carreras:...


  • Santiago de Chile Valle Nevado A tiempo completo

    Valle Nevado, el centro de ski más moderno de Sudamérica, busca incorporar al Equipo de Selección, un (a) Analista de Reclutamiento y Selección, por proyecto de 5 meses. La misión principal del cargo es coordinar y realizar procesos de Reclutamiento y Selección, para contribuir con la atracción y retención de talento en la...


  • Santiago, Chile Upside Down A tiempo completo

    En Upside Down buscamos un Analista de Reclutamiento y Selección para prestigiosa organización sin fines de lucro del rubro educativo. El/la Analista de Selección será quien participará activamente en la búsqueda y selección de postulantes que cumplan con el perfil de la institución y quién realizará el proceso de filtro curricular, evaluación...


  • Santiago de Chile Farmacias Ahumada A tiempo completo

    En Farmacias Ahumada, nos encontramos en búsqueda de Analista de Reclutamiento y Selección para universe a nuestra Subgerencia de talento y Cultura. El objetivo del cargo es participar de manera activa en los procesos de reclutamiento y selección de las diferentes gerencias y áreas de la compañía, manteniendo la dotación optima de esta misma....


  • Santiago de Chile Valle Nevado S.A A tiempo completo

    Valle Nevado, el centro de ski más moderno de Sudamérica, busca incorporar al Equipo de Selección, un (a) Analista de Reclutamiento y Selección, por proyecto de 5 meses. La misión principal del cargo es coordinar y realizar procesos de Reclutamiento y Selección, para contribuir con la atracción y retención de talento en la organización. Principales...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Manpower de Chile S.A A tiempo completo

    Es tu momento de Brillar En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros En ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que...


  • Santiago de Chile CONSTRUCTORA DE MOVIMIENTO DE TIERRA A tiempo completo

    Empresa del rubro de la Minería, requiere incorporar a un: **Analista de Reclutamiento y Selección** a su Gerencia de Recursos Humanos, ubicado en la comuna de Lampa, Santiago Esta posición está enfocada principalmente en la búsqueda de cargos masivos relacionados a las obras civiles y movimiento de tierra (minería). Principales Funciones: -...


  • Santiago de Chile HL Ingeniería SpA A tiempo completo

    Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Reclutamiento y Selección, cuya principal función será llevar a cabo el proceso para la contratación del personal para las distintas faenas, Dentro de las principales funciones destacan: - Asegurarse que cumplan con las calificaciones necesarias, chequeo de referencias, firma de solicitud de...


  • Santiago de Chile Nain A tiempo completo

    Empresa ubicada en Quilicura necesita incorporar a su equipo Analista de reclutamiento y selección cuyo principal objetivo es dirigir, controlar y gestionar los procesos de convocatoria, reclutamiento, selección e ingreso de personas para completar los cargos vacantes dentro de la compañía. Requisitos: estudios afines al cargo y funciones descritas,...


  • Santiago de Chile DCS A tiempo completo

    Data Conversion Service S.A. (DSC). Consultora de Servicios TI, de Profesionales Informáticos, ubicada en Ginebra Suiza hace más de 40 años y desde el 2006 con sucursal en Chile. Se encuentra en búsqueda de "Analista de Reclutamiento y Selección". **Responsabilidad del cargo**: - Encargado de llevar a cabo procesos completos de reclutamiento y...

Analista de Reclutamiento y Selección para Base de

hace 3 semanas


Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Economía, Fomento y Turismo / Instituto Nacional de Estadísticas /
- Convocatoria
- ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN para BASE DE DATOS
- Nº de Vacantes
- 2
- Área de Trabajo
- Proyectos
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Honorarios- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.495.000

Condiciones
- La renta indicada corresponde a un pago fijo mensual de
- **$ 1.495.000 **brutos, a honorarios.

**Este aviso tiene por objetivo generar una base de datos de postulantes al cargo de Analista de Reclutamiento y Selección, para cubrir las posibles vacantes que se puedan requerir **para apoyar en la realización de diversos proyectos institucionales.
- Se recuerda que, en el marco de lo establecido en las leyes N° 20.255 y N° 20.894, los prestadores de servicios a honorarios estarán obligados a realizar cotizaciones previsionales para pensiones, accidentes del trabajo y enfermedades profesionales y salud, a contar del año 2018. Por la misma razón, es responsabilidad de cada postulante efectuar las gestiones pertinentes en la mutual de su preferencia antes del inicio de las funciones, en caso de ser seleccionado(a).

Objetivo del cargo

**Funciones**
- Ejecutar acciones de difusión, búsqueda y publicación de ofertas laborales que aseguren un número de postulantes adecuados a cada proceso, según los procedimientos institucionales definidos y la normativa establecida por la Dirección Nacional del Servicio Civil
- Realizar evaluaciones psicolaborales basadas en los Perfiles de Cargo solicitados por los clientes internos de acuerdo con el procedimiento Institucional establecido.
- Elaborar y revisar informes psicolaborales según las vacantes a su cargo, que den cuenta de las competencias de los(as) postulantes y permitan contribuir a la toma de decisiones de la(s) unidad(es) requirente(s).
- Asesorar al cliente interno en la definición del requerimiento y en la ejecución del proceso, de acuerdo a lineamientos internos y externos en la materia.
- Descripción del Cargo

**Área de Dependencia**: Subdirección Administrativa.
**Dependencia Directa**: Departamento Gestión y Desarrollo de las Personas / Subdepartamento Desarrollo de Personas / Sección de Reclutamiento y Selección.
**Coordinador(a)**:Coordinador(a) de Reclutamiento y Selección.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Profesional de a lo menos 8 semestres de duración, perteneciente a la carrera de
- **Psicología**, otorgado por un establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste.
- Aquellas personas que hayan obtenido su título, licencia de Enseñanza Media, Titulo Técnico o Profesional en el extranjero, deberán encontrarse validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente, adjuntando dicha documentación en su postulación, a saber:

Para todos aquellos títulos o grados que han sido otorgados por algún país en convenio con Chile:

- Mediante reconocimiento en el Ministerio de Relaciones Exteriores o en el Ministerio de Educación de Chile, según el convenio que corresponda.

Para todos aquellos títulos o grados obtenidos en países que no poseen un convenio actual con Chile:

- Mediante la revalidación o reconocimiento en la Universidad de Chile.

Así, los postulantes deberán adjuntar además del título o certificado de título, la documentación que acredite la validación de éste en Chile (reconocimiento y/o convalidación según corresponda). Además, los postulantes deben acreditar su residencia o permanencia legal en Chile, y estar debidamente autorizados para trabajar, a saber, contar con residencia definitiva o visa de residencia temporaria, que permita trabajar en Chile. Así, se deberá adjuntar además de la cédula de identidad o pasaporte, la documentación que acredite lo antes mencionado para ser admisible en el proceso.

Especialización y/o Capacitación
- Manejo de Pruebas Psicométricas y Proyectivas, nível medio.
Manejo de Metodología de Entrevista por Competencias, nível medio,

Experiência sector público / sector privado
- Desde 2 años de experiência laboral profesional en el área de Reclutamiento y Selección en instituciones públicas o privadas, idealmente en proyectos masivos.

Competencias

**Orientación al Servicio**: Se refiere a la capacidad de comprender y anticipar las necesidades de sus usuarios, alineando las soluciones a los estándares de calidad y procedimientos de la organización, para lo