Analista de Desarrollo Organizacional
hace 17 horas
Somos People Go, empresa al servicio de las personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.
Importante minera se encuentra en búsqueda de un Psicólogo laboral o Ingeniero Comercial con al menos 2 años de experiência en Evaluación de Desempeño.
Funciones del Cargo:
Debe hacerse responsable de administrar el proceso de desempeño.
Se debe hacer cargo de la plataforma.
Debe si o si tener experiência en procesos de Evaluación del Desempeño.
Experiência instalando el proceso de Desempeño.
Conocimiento del Modelo de Competencias, ya que es el ADN de los procesos de evaluación.
Experiência en seguimiento de datos y tabulación.
Reportería.
Tener la capacidad de realizar mejoras.
Generar propuestas e implementar Planes de atracción y desarrollo de talentos.
Llevar el proceso completo de las prácticas profesionales de la empresa (búsqueda, contratación y pago)
Liderar y realizar el proceso de inducción corporativa de nuevos ingresos.
Levantamiento y recopilación de las DNC, para la confección del Plan Anual de Capacitación. Inscripción de cursos, relación con OTEC. Realizar relatorías internas.
Participar en la creación y posterior implementación de un modelo por competencias.
Difusión y acompañamiento a las Gerencias en medición de clima organizacional, proceso de evaluación de desempeño, planes de carrera y programas de talentos.
Entrega de KPI mensuales de todos los temas relacionados a su gestión.
Condiciones:
- Proyecto por 4 meses.
- Jornada Presencial
**Requisitos**:
- Tener al menos 2 años de experiência en Evaluación de Desempeño (idealmente con una dotación sobre los 500 colaboradores).
- Disponibilidad para trabajar de manera full time por un periodo de 4 meses.
- Residencia en Rancagua o alrededores (excluyente)
- Disponibilidad Inmediata.
- Renta acorde al mercado
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Analista de Desarrollo Organizacional
hace 17 horas
Rancagua, Chile People GO A tiempo completoNos encontramos en búsqueda de Analista de Desarrollo Organizacional por un proyecto de 4 meses. Principales funciones: - Responsable de administrar el proceso completo de Evaluación de Desempeño - Experiência en seguimiento de datos y tabulación. - Realizar reportera - Generar propuestas de mejoras - Generar propuestas e implementar Planes de...
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Encargado de Desarrollo Organizacional
hace 2 semanas
Rancagua, Chile KC Match Talent A tiempo completoENCARGADO/A DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL SAN FRANCISCO DE MOSTAZAL Importante Empresa Líder en Exportación de Fruta Fresca, requiere incorporar a su equipo de trabajo a ENCARGADO/A DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL, siendo responsable de Gestionar, Desarrollar y Acompañar a las Gerencias, principalmente en el proceso de Sistema de Gestión de Desempeño y...
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Rancagua, Chile People GO A tiempo completoSomos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades. Importante minera se encuentra en búsqueda de un Psicólogo laboral o Ingeniero Comercial con al menos 3 años de experiência en...
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Asistente desarrollo organizacional-Rancagua
hace 2 semanas
Rancagua, O'Higgins, Chile CUGAT A tiempo completoSupermercados Cugat, en su politica de constante crecimiento, requiere contratar para su area administrativa a: Asistente de desarrollo organizacional - Administrativa (Reemplazo pre y post natal) Dentro de sus funcionan destacan: Apoyo en Reclutamientos masivos ya sea por nuevas aperturas o urgencias, y realizar salidas a terreno cuando sea necesario o...
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Psicólogo de Desarrollo
hace 4 semanas
Rancagua, Chile SERVICIOS ELECTRICOS T&M A tiempo completoEl Sindicato de Trabajadores de empresa minera se encuentra en la búsqueda de un(a) Psicólogo(a) Laboral, con el objetivo de apoyar la gestión de personas y fortalecer los procesos internos vinculados al bienestar, selección y desarrollo del personal, contribuyendo a mantener un entorno laboral equilibrado y alineado con los valores y objetivos del...
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Analista de Desarrollo Industrial
hace 2 días
Rancagua, Chile Atcom A tiempo completo**Analista de desarrollo industrial - 6ta región (3 vacantes)**Ingenieros industriales y de producción - Diseñadores (as) Grafico y/o Multimedia**: **DATOS DE CONTACTO**: **Empresa**: Atcom**Actividad económica**: Otras actividades de dotación de recursos humanos**DESCRIPCIÓN**: En ATCOM nos encontramos en búsqueda de un Analista de desarrollo...
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Jefe Formación y Desarrollo
hace 3 semanas
Rancagua, Chile Agrosuper A tiempo completoAgrosuper es una empresa con un propósito claro: alimentar lo bueno de la vida todos los días. Este rol reporta a la Gerencia de Personas y se ubica en la Oficina Central, en Rancagua. El proyecto abarca el diseño e implementación de programas y acciones de formación y desarrollo para potenciar el desempeño y desarrollo de las personas, fortalecer el...
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Líder Formación y Desarrollo
hace 2 semanas
Rancagua, Chile Agrosuper A tiempo completoEn Agrosuper nos apasiona alimentar lo bueno de la vida todos los días, haciendo las cosas siempre mejor, con espíritu de crecimiento y desarrollo, y disfrutando la vida. Por este motivo, buscamos a personas con ganas de crecer y desarrollarse para que se unan a nuestro equipo y así potenciar todos sus talentos. **Funciones del cargo**: Como Líder...
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Analista de Control de Gestión
hace 18 horas
Rancagua, Chile HOSPITAL CLINICO FUSAT A tiempo completo**Analista de Control de Gestión - Rancagua (2 vacantes)**Analistas/ area salud - Analistas financieros**: **DATOS DE CONTACTO**: **Empresa**: HOSPITAL CLINICO FUSAT**Actividad económica**: Actividades de hospitales y clínicas privadas**DESCRIPCIÓN**: - 2 años de experiência en rubro de la salud Conocimientos en: - Análisis financiero y de datos. -...
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Líder de Formación y Desarrollo
hace 3 semanas
Rancagua, Chile Agrosuper A tiempo completoAgrosuper es una empresa líder en alimentación, enfocada en el crecimiento y desarrollo de su talento. El objetivo del cargo es gestionar procesos de formación y desarrollo para todas las Unidades de negocio de Agrosuper, controlar indicadores del área y asesorar en la toma de decisiones para contribuir a mejorar el desempeño y desarrollo de los...