Enfermera(o) Coordinador Cirugía Adulto

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Central / Hospital Clínico San Borja Arriarán
- Convocatoria
- Enfermera(o) Coordinador Cirugía Adulto
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.052.111

Condiciones
- Cargo a contrata correspondiente al estamento Profesional, grado 10°
Déjese establecido que la persona seleccionada ingresará en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Organizar, dirigir, controlar y evaluar los cuidados de enfermería brindados a los pacientes, mediante la gestión del recurso humano y material, de manera de asegurar una atención de calidad, eficaz, segura y oportuna.
- Esta gestión se realizará principalmente a través del área de gestión clínica, con su activa participación en las actividades de coordinación entre unidades del servicio y otras unidades del HCSBA, colaborando con el buen uso de los recursos, insumos y equipamiento. Supervisando los procesos clínicos y administrativos, en colaboración con encargada local de IAAS y calidad. Revisados, realizar labores clínicas según necesidad de servicio, resolver situaciones en la administración del RRHH. Mantener actualizada la información de pacientes en la unidad a través de las plataformas ministeriales e institucionales.
- Funciones del Cargo

Principales funciones:

**AREA ASISTENCIAL**
- 1. Mantener actualizado los conocimientos técnicos generales de Enfermería relacionado con la atención del paciente quirúrgico.
2. Mantener actualizada la información clínica de los pacientes, de las distintas unidades del servicio, para dar continuidad a la gestión de los cuidados.
3. Colaborar con funciones clínicas de su competencia, cuando sea requerida (Procedimientos complejos, curaciones, etc.)
4. Monitorear la categorización de los pacientes del servicio
5. Supervisar el cumplimiento de las indicaciones derivadas de la atención médica y los cuidados relacionados con el plan de enfermería.
6. Evaluar técnicas y procedimientos de enfermería, administración de medicamentos de acuerdo a normas y procedimientos vigentes
7. Colaborar en procedimientos médicos.
8. Coordinar la toma de exámenes, imágenes y procedimientos al extrasistema.
9. Proporcionar atención directa a los pacientes por cobertura de ausentismo no programado.
10. Monitorear la vigilancia de procedimientos invasivos.
11. Colaborar con E.U de calidad de IAAS, prevalencia de calidad en el servicio de Cirugía Adulto.
12. Realizar Pautas de supervisión asignadas al servicio de Cirugía Adultos.
13. Supervisar revisión de carro de paro de las unidades.
14. Gestionar camas en el servicio para pacientes para cirugía, policlínico, urgencias y traslados entre unidades del servicio según riesgo dependencia del paciente.
15. Agilizar procedimientos pendiente de pacientes, para su resolución quirúrgica o alta oportuna
16. Supervisar el buen uso de insumos y equipos.
17. Colaborar del traslado de pacientes a unidades críticas.
18. Conocer, aplicar y supervisar el cumplimiento de las normas de prevención de IAAS y normas de calidad y seguridad de la atención.
19. Procurar el bienestar físico y mental del personal, manteniendo un buen entorno laboral, fomentando las buenas relaciones personales.
20. Supervisar aseo y orden del servicio ( aseos recurrentes y terminales )
***
**AREA de GESTION**
- 1. Junto con E.U Supervisora participar en la planificación, ejecución y evaluación de planes de intervención, derivado de problemas detectados en el servicio. Subrogar a la enfermera Supervisora cada vez que esta se ausente.
2. Gestionar el movimiento diario de camas, junto a enfermeras clínicas.
3. Colaborar en mantener actualizados los protocolos de su servicio
4. Participar en reuniones técnico -administrativas de su servicio.
5. Participar en reunión de gestión camas
6. junto a enfermera de Calidad el IAAS y enfermera Supervisora realizar análisis de los consolidados de las pautas de supervisión y de las situaciones especiales de IAAS