Terapeuta Ocupacional 44 HRs. Equipo Infantojuvenil

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur / Hospital y CRS El Pino
- Convocatoria
- Terapeuta Ocupacional 44 hrs. Equipo Infantojuvenil Servicio de Salud Mental y Psiquiatría
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- San Bernardo
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**45**
Última a las **23:21:56** del **18-11-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.646.180

Condiciones
- La Renta Bruta corresponde a Grado 13 para cargos Profesionales en la Escala Única de Sueldo del año en Curso.

Objetivo del cargo
- Realizar tratamiento de terapia ocupacional en niños, niñas y adolescentes del servicio de salud mental y psiquiatría, desde un enfoque interdisciplinario y comunitario. Incluye trabajo individual y grupal con usuarios y sus figuras significativas, tanto en dependencias del hospital como en la comunidad.
- Funciones del Cargo

Gestión Clínica:

- Intervenciones individuales y grupales con usuarios del servicio.

Gestión Administrativa:

- Registro en ficha clínica.

Gestión de Calidad:

- Planificación de actividades grupales e individuales.

Probidad Profesional:

- Velar por la salud mental de los usuarios.

Participación en Comité:

- No aplica

**Diarias**
- Evaluación y tratamiento de usuarios/as y sus familiares o figuras significativas del servicio según corresponda.
- Registrar la información en ficha electrónica.

**Semanales**
- Participación activa en reuniones del servicio.
- Participación activa en reuniones de equipo.
- Realizar intervenciones individuales y grupales, tanto en box como en la comunidad.
- Formación continua.
- Elaboración de informes de derivación a tribunales o programas de colaboración Sename.
- Coordinación permanente con la red del intersector (Sename/Mejor Niñez/Justicia/Subsecretaría de Prevención del Delito/Educación/APS, entre otras)

**Mensuales**
- Registro de actividades individuales y grupales
- Elaboración y evaluación periódica del plan de trabajo de cada usuario (PCI) en tratamiento.

**Anuales**
- Incorporarse en un equipo de trabajo interdisciplinario.
- Planificación anual del programa del equipo.
- Participar en la sistematización del programa
- Capacitaciones de formación continua fuera del hospital.
- Participación en reuniones de la red fuera del hospital.
- Coordinación intersectorial.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Título profesional otorgado por alguna universidad acreditada por la CNA-CHILE.
- Inscripción en Superintendencia de Salud.

Especialización y/o Capacitación
- Excluyentes:

- Manejo Office (Word, Excel y Power Point) nível usuario.

Deseables:

- Poseer Diplomado/Magister u otra especialización, en áreas de salud mental infantil (integración sensorial, ESDM, aplicación de pruebas como ADOS-2, etc.).

Experiência sector público / sector privado
- Excluyentes:

- Experiência de a lo menos 2 años, en trabajo con niños/niñas y jóvenes con problemáticas de salud mental (TDAH, TEA, Tr conductuales, etc.)

Deseable:

- Experiência en Trabajo en Salud Mental con enfoque comunitario, manejo en intervención clínica y en crisis
- Disposición a Trabajo territorial y comunitario
- Conocimiento del territorio El Bosque y San Bernardo

Competencias

**Competencias Transversales HEP**
- PROBIDAD E INTEGRIDAD- ORIENTACIÓN A LA CALIDAD- IDENTIDAD, PERTENENCIA Y COMPROMISO ORGANIZACIONAL- ORIENTACIÓN DE SERVICIO A LAS PERSONAS Y BUEN TRATO**Competencias Específicas HEP**
- Comunicación Efectiva- Trabajo en Equipo- Autonomía e Iniciativa- Búsqueda de Información y Aprendizaje Continuo- Adaptabilidad y Flexibilidad al Cambio- Autocontrol- Tolerancia a la Presión- Preocupación por el Orden y la Claridad- Desarrollo de Relaciones Interpersonales Positivas- Capacidad Crítica y de Autocrítica- Orientación a los Resultados- Habilidad Analítica- Contexto del cargo

El Hospital El Pino, es un establecimiento de salud pública de alta complejidad, autogestionado en red y acreditado, al servicio principalmente de la comuna de San Bernardo y El Bosque, que ofrece prestaciones de carácter ambulatorio y hospitalizado, en forma oportuna, eficiente y de calidad, con trayectoria y participación social y énfasis en el desarrollo académico y tecnológico, con un equipo comprometido, con sentido de carácter e innovador.
Su visi