Coordinador(a) de Programas Transversales de

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- **Universidad de Chile/FCFM**

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Otro Profesional

Región Metropolitana de Santiago

Santiago

La Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas llama a concurso para proveer el cargo de Coordinador(a) de Programas Transversales de Postgrado.

DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS DEL CARGO

Coordinador/a de Programas Transversales de la Escuela de Postgrado y Educación Continua de la FCFM, en particular de los programas de Magíster en Innovación y Emprendimiento y Magíster en Ciencia de Datos, con especial énfasis en la relación directa con los estudiantes.

FUNCIONES ESPECÍFICAS
- Apoyar a los Claustros Académicos para la creación de los Magíster, que incluye entre otros: costeo de programas, coordinación con profesores para la actualización de programas de cursos, identificación de infraestructura, insumos, ingreso de los cursos en el sistema y definición de horarios entre otros.
- Realizar apoyo y seguimiento a los estudiantes en sus procesos académicos (procesos de inscripción y modificación de cursos, solicitud de certificados, coordinación e información fechas de exámenes, clases y pruebas recuperativas, información sobre encuestas de evaluación docente, gestión de TUI, información sobre TNE, orientación sobre cursos obligatorios y electivos, trámites de titulación, atención de requerimientos de estudiantes y solicitudes especiales).
- Coordinar, supervisar y cerrar proceso de postulación y apoyo a los postulantes en la gestión de becas.
- Supervisar del funcionamiento diario de los programas (funcionamientos de cursos, requerimientos de los mismos, etc.).
- Apoyar a la Dirección y Subdirección de los programas en el control financiero de los mismos.
- Colaborar en la actualización de la página web de los programas, en la definición de las estrategias y actividades de difusión y en la ejecución de algunas de estas actividades (actualización de material promocional, viaje promocional, publicaciones en prensa).
- Coordinar y supervisar de actividades permanentes de los programas (actividades de inicio, graduación, etc.).
- Apoyar la realización de actividades de evaluación y de sistematización de información de los programas (evaluación docente, reuniones de medio semestre, actualización base de datos, informe anual, etc.).
- Participar en procesos de revisiones reglamentarias de los programas, lo cual incluye adecuaciones, actualizaciones, y elaboración de nuevos reglamentos y normas.
- Apoyar en labores de atención y orientación a estudiantes de postgrado, gestión de solicitudes y proyectos, gestión transversal de programas.
- Apoyar la gestión de la Dirección de Escuela y Subdirección de Postgrado, cuando sea necesario.

NIVEL DE ESTUDIO:

- Deseable título de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, Sociología, Gestión y Administración Pública, o carrera afín, otorgado por una Institución de Educación Superior.

FORMACION:
Deseable Profesor/a de áreas científicas y/o humanidades. Psicólogo/a, o Sociólogo/a, Magíster en Área de las Ciencias de la Educación (ejemplo: Currículum, didáctica, Evaluación, Diseño Instruccional de programas e-learning, Educación Comparada), Profesionales de las Ciencias Sociales o afines.

CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN:
Deseable nível magister.

NIVEL EDUCACIONAL REQUERIDO

Título profesional de una carrera de 10 u 8 semestres de duración según grado, más los requisitos específicos requeridos, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, y desempeño profesional en el área de especialidad.

REQUISITOS EXIGIDOS PARA INGRESAR A LA ADMINISTRACION PUBLICA

Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo: a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia; b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente; c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo; d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria; f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

DOCUMENTOS A PRESENTAR:
Para postular al cargo se debe presentar el currículum completo (indicando la dirección de correo electrónico y teléfono de contacto) y fotocopia de certificado de