Trabajador(a) Social

Institución
- Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Regional de Antofagasta Servicio de Protección

Convocatoria
- Trabajador(a) Social - Analista Unidad de Adopción Regional - Región de Antofagasta - PRS 22.01.2026

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional

Región
- Región de Antofagasta

Ciudad
- Antofagasta

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**1**
Última a las **04:06:05** del **22-01-2026**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Certificado de Inhabilidades para trabajar con menores de edad y Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.918.523

Condiciones
- La renta corresponde a Grado 13° E.U.S. estamento Profesional, de acuerdo al siguiente detalle:
Renta bruta sin bonos: $ 1.918.523. (los meses de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre)
Renta bruta con bonos*: $ 3.432.390. (los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre)
- El pago de bonos está sujeto al cumplimiento de metas institucionales.

**El monto indicado es referencial y podría variar.

**Jornada**:Jornada Completa. (lunes a viernes)

**Modalidad**:Presencial. (con disponibilidad de trabajo en terreno)

**Disponibilidad**:Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o **INMEDIATA**.
- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa.

**Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación, disponibles para su descarga al final de esta publicación.**

Objetivo del cargo
- Ejecutar a nível territorial el Programa de Adopción Global y sus Subprogramas, en conformidad con los lineamientos y la normativa técnica de adopción, velando por el cumplimiento de las disposiciones establecidas en la Ley de Adopción N° 19.620.
- Funciones del Cargo
- Informar las necesidades de mejoramiento de los Subprogramas de adopción.
- Desarrollar la ejecución técnica y administrativa de los Subprogramas de adopción a nível regional, velando por la correcta aplicación de los lineamientos y el cumplimiento de la normativa técnica.
- Prestar soporte y orientación a las familias de origen, según los establecido en la pautas y Orientaciones Técnicas.
- Efectuar los procesos de declaración de susceptibilidad de adopción, procurando el correcto desarrollo de las acciones psicosociales y jurídicas.
- Gestionar los procesos de evaluación de idoneidad de los postulantes, procurando el desarrollo de los procesos de búsqueda y selección de postulantes, como también instancias de fortalecimiento, formación y acompañamiento para el mejor desempeño como familia adoptiva.
- Desarrollar la evaluación de la propuesta de asignación de niño, niña y/o adolescente para el desarrollo del proceso centralizado de adopción internacional.
- Gestionar a nível regional la ejecución del Subprograma de Búsqueda de Orígenes, procurando la entrega de acompañamiento y el desarrollando acciones orientadoras, mediadoras y facilitadoras, para que las personas adoptadas tengan acceso a la información y antecedentes de sus orígenes.
- Mantener y actualizar permanentemente el registro de solicitantes idóneos, solicitantes del Programa de Búsqueda de Orígenes y de los procesos de adopción nacional en general, procurando la entrega oportuna de información a solicitantes, usuarios internos y/o externos.
- Reportar periódicamente la ejecución de los Subprogramas de Adopción, así como el cumplimiento objetivos, metas, planes, compromisos en conformidad con los objetivos y/o requerimientos institucionales.
- Realizar otras tareas de competencia de la Unidad encomendadas por la jefatura directa.
- Prestar asesoría permanente en materias de competencia de la Unidad para la toma de decisiones institucionales.

**Extracto del perfil de cargo**
**Área de desempeño: Dirección Regional Antofagasta**
**Dependencia Jerárquica: Jefatura Unidad de Adopción Regional**

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Título profesional de Trabajador(a) Social, Psicólogo(a), Abogado(a) u otro profesional afín al área de las Ciencias Sociales.
- Aquellas personas que hayan obtenido su título profesional en el extranjero deberán encontrarse validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente, a saber:
**Para todos aquellos títulos