Encargada/o de Jardín Infantil Centenario de La Comuna de San Miguel, Rm

Junta Nacional de Jardines Infantiles - 1 Vacantes Termina en 1 semana, 2 días. Completa Av. Centenario 930, 8930610 San Miguel, Región Metropolitana, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere seleccionar a Educador/a de Párvulos mediante proceso de selección abierto, para asumir el cargo de "**Encargada/o de Jardín Infantil", estamento Profesional Grado 16 ° EUR,** para el **"JARDIN INFANTIL CENTENARIO"** ubicado en CENTENARIO 930, comuna de San Miguel, Región Metropolitana. La misión del cargo es liderar la gestión educativa y el equipo del Jardín Infantil; mediante la administración directa de la dependencia a su cargo, en el ámbito pedagógico y del aula, con el fin de garantizar una educación integral y de calidad a los niños y niñas, en colaboración con las familias y comunidades. Vacantes: 1 **II. Requisitos Generales/Específicos**: Requisitos generales Los/as postulantes requieren cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N ° 12 del DFL N°29, sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario: - Ser ciudadano/a o extranjero/a, poseedor/a de un permiso de residencia para realizar actividades remuneradas dentro del país. - Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere pertinente. - Tener salud compatible con el rendimiento del cargo. - Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos requeridos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile. - No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria. - No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito. Requisitos específicos - Título profesional de Educador/a de Párvulos otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. - Deseable, cursos de especialización en el área y otros estudios afines con el cargo. **III. Experiência Profesional**: - Acreditar una experiência profesional no inferior a 2 años en funciones en el área educacional en establecimientos de educación parvularia. La experiência mínima de acuerdo a la Ley de Planta JUNJI (Excluyente). - Acreditar una experiência profesional no inferior a 4 años realizando funciones como Educador/a de Párvulos en establecimientos de educación parvularia (deseable) - Acreditar una experiência profesional no inferior a 2 años, liderando, planificando y apoyando el desarrollo de proyectos educativos (deseable) - Acreditar una experiência profesional no inferior a 2 años continuos en calidad contrata en servicio público o 2 años continuos indefinido en instituciones privadas (deseable) **IV. Competencias del Cargo**: - Trabajo colaborativo. - Orientación al servicio. - Liderazgo educativo. - Liderazgo de equipos. - Manejo de conflictos, crisis y negociación. **V.Conocimientos esperados** - Manejo de Office. - Bases Curriculares de la Educación Parvularia. - Políticas de trabajo con familias. - Políticas de buen trato. - Políticas de educación en inclusión. - Planificación y evaluación educativa. - Lineamientos institucionales en relación con la salud de los párvulos. **VI. Principales Funciones**: - Administrar la unidad educativa a su cargo. - Desarrollar la planificación de los recursos disponibles. - Organizar y administrar el funcionamiento del jardín infantil, en el ámbito de la gestión pedagógica en el aula y administrativa. - Coordinar acciones con los distintos organismos y agentes claves del entorno, tanto públicos como privados. - Promover el quehacer de la comunidad educativa en las organizaciones comunitarias del entorno. - Promover la participación de la familia y la comunidad en los procesos educativos. - Liderar la elaboración del "Proyecto Educativo Institucional" de acuerdo a etapas y características propias. - Liderar el desarrollo del PEI, en coherencia con lo planificado. - Realizar seguimiento y evaluación del PEI. - Implementar el "Modelo de Gestión de Calidad de la Educación Parvularia". - Coordinar y hacer seguimiento de las acciones de mejoramiento continuo de la unidad educativa. **VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación (excluyente)** - Curriculum actualizado. - Copia simple de título profesional. - Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera). - Certificado de BRP (deseable) - Documento que acredite experiência profesional solicitada.*** - Se entenderá como documento actualizado todo aquel que haya sido emitido con una anterioridad máxima de tres meses a la fecha de la presente publicación. ***Para acreditar la experiência laboral exigida, es neces