Proceso Interno Regional

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 5 Vacantes

Termina en 1 semana, 3 días.

Completa

Tierra Amarilla, Atacama, Chile

La Junta nacional de jardines infantiles invita a todo su personal a al cargo de Técnico/a en Educación Parvularia, Estamento técnico, Grado 24° E.U.S, para varios jardines Jardínes Infantiles de la comuna de Tierra Amarilla, región de Atacama.

La misión del cargo es participar de los procesos de aprendizaje de niños y niñas, resguardando el bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias y comunidad, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos en los niños y niñas.

**Vacantes: 5**_ (las vacantes son referenciales y pueden sufrir modificaciones)_**

**I. Quiénes pueden**

Podrán quienes trabajen en JUNJI, de la región de Atacama, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:

- Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata o a honorarios, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.
- El personal de reemplazo de unidades educativas deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los dos últimos meses calendario, considerando la fecha de postulación.

**II. Requisitos Generales / Específicos**

Para ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N°12 del DFL N°29 sobre Estatuto Administrativo:

- Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero éstos deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

**_Requisitos Específicos_**
- Título de Técnico/a nível Medio o Superior en Educación Parvularia o similar, otorgado por un establecimiento de Educación del Estado o reconocido por éste.
- Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.
- No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.

**III. Experiência**:

- Deseable experiência previa cumpliendo funciones como Técnico/a en Educación Pvularia en instituciones públicas o privadas.

**IV. Competencias del Cargo**
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
- Comunicación efectiva
- Flexibilidad y adaptación al cambio

**V. Principales Funciones**
- Contribuir en la planificación de las actividades educativas. Comprender en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.
- Contribuir activamente en el desarrollo de la planificación en los níveles correspondientes al aula.
- Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo a las características y criterios establecidos por el grupo.
- Construir relaciones de alianza con la familia, integrándola activamente al proceso educativo de su hijo o hija.
- Proveer de un ambiente adecuado a las necesidades e intereses de los niños y niñas del grupo.
- Generar ambientes acogedores, seguros e inclusivos, actuando oportunamente de acuerdo a las necesidades de atención a la diversidad de niños y niñas.
- Actuar como mediador/a de aprendizajes facilitando la participación de todos los niños y niñas.
- Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con los/as niños/as, promoviendo la integración y valoración de la diversidad como un valor.
- Promover el bienestar y cuidado de los niños y niñas en los distintos periodos de la jornada diaria.
- Participar en la implementación de actividades educativas que potencien el bienestar pleno de los niños y niñas.

**VI. Conocimientos**:

- Manejo de Office
- Bases Curriculares Educación Parvularia
- Referente Curricular de la JUNJI
- Políticas de Trabajo con Familias
- Políticas de Buen Trato
- Planificación y Evaluación Educativa
- Lineamientos Institucionales en relación con la salud de los párvulos

**VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación**

La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.
- Currículum actualizado.
- Certificado de Título Técnico de Nível Medio o Superior en Educación Parvularia, **emitido por una institucion Reconocida por el Estado de Chile.**

**La documentac