Terapeuta Ocupacional
hace 6 días
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Antofagasta / Hospital Dr. Marcos Macuada de Tocopilla
- Convocatoria
- TERAPEUTA OCUPACIONAL
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Antofagasta
- Ciudad
- Tocopilla
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
1.434.274
Condiciones
- Jornada Laboral: Jornada Única de Trabajo, es decir, de lunes a jueves de 08:00 hrs a 17:00 hrs. y día viernes de 08:00 hrs a 16.00 hrs. El cargo depende del Jefe de la Atención Primaria de Salud del Hospital de Tocopilla.
Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre del año en curso y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación. Se realiza un primer contrato de prueba por 3 meses renovable por una vez por 3 meses más.
Objetivo del cargo
- Entregar atención de Rehabilitación Integral, oportuna, multidisciplinaria al paciente, de acuerdo a estándares de calidad, a las normas y protocolos vigentes de la unidad, de tal manera que favorezca la auto valencia evitando la discapacidad secundaria, favoreciendo la inclusión en su comunidad de alta hospitalaria y de la participación activa de la familia y cuidador en el proceso de rehabilitación.
- 2. Proporcionar proceso de tratamiento a usuarios adultos que padecen una discapacidad física temporal o permanente, o que están en riesgo de perder funcionalidad como consecuencia de alteraciones neurológicas, lesiones ostearticulares, musculares, déficit sensoperceptivos y cognitivos, facilitando el máximo el nível de rendimiento ocupacional a través del uso seleccionado de actividades y modificación del ambiente, involucrando al individuo y familia en el proceso.
- Funciones del Cargo
**Asistenciales**:
- Realizar diagnostico funcional del usuario/a ambulatorio.
- Elaborar en conjunto con el equipo de rehabilitación, plan de intervención acorde a las necesidades del usuario.
- Realizar atenciones ambulatorias para la rehabilitación de las funciones motoras, cognitivas, y perceptivas.
- Informar a personal de sala y equipo de trabajo sobre evolución del paciente, indicaciones de estimulación AVD, cuidado y colocaciones de órtesis, etc.
- Confección de órtesis y adaptaciones y establecer pauta de control ortésico
- Confección de sistemas elásticos compresivos
- Realizar estimulación cognitiva
- Reforzar técnicas de manejo postural del usuario.
- Cuidado de posicionamiento del paciente.
- Prevención de alteraciones por decúbito mantenido.
- Estimulación propioceptiva y sensorial.
- Entrenamiento en AVD-Básicas.
- Técnicas de neurofacilitación.
- Orientar a la familia y/o cuidador del usuario en la entrega de indicaciones específicas de la intervención.
- Desarrollar talleres educativos en conjunto con equipo de rehabilitación para el usuario/a y familia.
- Otras, solicitadas por jefatura.
**Administrativas**:
- Registrar en ficha clínica, evaluación y procedimientos efectuados.
- Registrar diariamente en hoja de estadística las atenciones y procedimientos realizados en atención cerrada y abierta.
- Participar en reuniones clínicas, administrativas, de coordinación, técnicas de la unidad
- Identificar y proponer programas de desarrollo
- Colaborar en la programación de actividades de acuerdo a funciones y requerimiento de la unidad.
- Otras, solicitadas por jefatura.
**Capacitación**:
- Participar en programas de capacitación continua con equipo interdisciplinario de la unidad y multidisciplinario de la institución.
- Participar en programas de capacitación continua en Terapia Ocupacional, con un mínimo de una certificación anual.
**Investigación y Docencia:
- Identificar y proponer programas de desarrollo
- Colaborar en programas de investigación relacionados con el cargo y funciones de la unidad
- Colaborar en el desarrollo y readecuación de protocolos y guías de práctica clínica
- Colaborar en actividades docentes de pre y post-grado, de acuerdo a lo dispuesto en convenios suscritos por la institución.
- Proporcionar educación dentro del servicio a los miembros del equipo y a la comunidad.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Profesional de una carrera de a lo menos ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Pr
