Auxiliar de Sala Centro Infantil AyÜn

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente / Complejo Hospitalario San José de Maipo

Convocatoria
- AUXILIAR DE SALA CENTRO INFANTIL AYÜN -44 HRS CHSJM

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Salud

Región
- Región Metropolitana de Santiago

Ciudad
- San José de Maipo

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**1**
Última a las **11:19:12** del **04-03-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- Otros (Certificado de inhabilidades para trabajar con menores)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

530.968

Condiciones
- Condiciones

**La renta $ 530.968 valor bruto (más horas extra), corresponde a grado 23° según EUS, para una jornada diurna de 44 hrs., en estamento Auxiliar, en calidad contractual de Contrata.**

**Horario**:
**Diurno, 44 hrs,**corresponde a una jornada de lunes a jueves de 9 horas de trabajo y los viernes 8 horas. Jornada de trabajo rotativa en horario de ingreso de 7:45 hasta las 10:00 am y salida desde las 16:45 hasta las 19:00

**Beneficios**:
**Bus de acercamiento ida y vuelta al Hospital, en las mañanas desde y hasta el metro Vicente Valdés y en las tardes, desde y hasta metro Las Mercedes.**

**Tarjeta de colación, con desfase de un mes**

En caso de quedar seleccionado(a) el contrato inicial será por cuatro meses sujeto a evaluación del desempeño prorrogable anualmente.

**Se debe acreditar licencia de enseñanza medio, así como también CV, Estudios de Capacitación (en caso de poseer), documento que acredite experiência laboral y/o en experiência en el cargo, certificado de inhabilidades para trabajar con menores, Servicio Militar (solo en varones), carnet de identidad por ambos lados (vigente), Certificado de No estar afecto a las inhabilidades para trabar con menores de edad.**

**En caso de contar con experiência en funciones específicas del cargo se deberá adjuntar documento/s actualizado/s que acredite/n tiempo de trabajo.**

**Del total de postulantes solo un tercio de puntajes más altos obtenidos en los requisitos de la formación educacional, la experiência laboral y/o en el cargo pasarán a evaluación Psicolaboral.**

Los postulantes a este proceso serán considerados en lista de elegibles, lo que implica que pudiesen ser llamados a otros procesos de esta Institución con similares características.

Objetivo del cargo
- Contribuir a los objetivos educativos de la unidad de Sala Cuna, Jardín Infantil y club infantil, realizando funciones complementarias a la labor educativa, apoyando el proceso de enseñanza aprendizaje, velando por la seguridad y el cuidado niños, niñas y adolescentes, estableciendo relaciones interpersonales basadas en el respeto que favorezcan al clima laboral, bajo un escenario colaborativo y participativo.
- Funciones del Cargo

**1. Apoyo activo en la experiência educativa de niños y niñas del centro infantil**

1.1 Apoyo en el trabajo pedagógico con los/as niños/as, para el logro de los aprendizajes significativos planificados por la educadora o profesional a cargo.
1.2. Contribuir en la ejecución del trabajo pedagógico para el logro del aprendizaje programados en la planificación de aula.
1.3. Colaborar con la preparación de material educativo para las experiências de aprendizaje y ambientación de los espacios educativos.
1.4. Implementar estrategias de enseñanza para el aprendizaje de los niños a su cargo desarrolladas por Educadoras de Párvulos
1.5. Prestar atención permanente a las necesidades de: alimentación, higiene, cuidado y bienestar de los niños/as, para satisfacerlas de manera oportuna y adecuada.
1.6. Apoyar en el proceso de planificación curricular de acuerdo a las bases curriculares y al manual de la buena enseñanza de la educación Parvularia y/o básica.
1.7. Conocer y cumplir los distintos protocolos de actuación que regulan los procedimientos de la comunidad educativa.

**2. Atender oportunamente las necesidades de los niños y niñas del centro infantil**
2.1 Atender integralmente a los niños y niñas a su cargo.

**3. Cumplir con otras tareas relacionadas con el cargo, y que sean encomendadas por su jefatura directa.**

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza Media o equivalente

Experiência sector público / sector privado

**Experiência Laboral**
Según DFL 30 de SSMSO**Experiência en el Cargo**
Deseable experiência de 1 año desempeñándose en funciones relacionadas al cargo.

Competencias

**Competencias Transversales**

**Ní