Ranking de Técnica/o en Párvulos, Zona Sur

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 20 Vacantes

Termina en 2 semanas, 5 días.

Completa

San Bernardo, Región Metropolitana, Chile

La Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región Metropolitana_, _invita a ser parte de su base de datos de postulantes idóneos/as para el cargo de Técnica/o en Atención de Párvulos con la finalidad de cubrir cupos transitorios de reemplazos, _Grado 24° E.U.S _para nuestros jardines infantiles ubicados en comunas de la zona sur de Santiago; San Bernardo, Buin, El Bosque, La Pintana, Lo Espejo, La Cisterna, San Ramón, La Granja, San Joaquín.

La misión del cargo es participar de los procesos de aprendizaje de niños y niñas, resguardando el bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias y comunidad, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos en los niños y niñas.

Vacantes: 20 (las vacantes informadas son solo referenciales).

**II. Requisitos Generales/Específicos**:
Requisitos generales

Los/as postulantes requieren cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N ° 12 del DFL N°29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

- Ser ciudadano/a o extranjero/a, poseedor/a de un permiso de residencia para realizar actividades remuneradas dentro del país.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere pertinente.
- Tener salud compatible con el rendimiento del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos requeridos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos específicos
- Título Técnico/a de Nível Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de educación del Estado o reconocido por éste.

**III. Experiência**:

- No requerida.

**IV. Competencias del Cargo**:

- Trabajo colaborativo.
- Orientación al servicio.
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
- Flexibilidad y adaptación al cambio
- Comunicación efectiva

**V.**Conocimientos esperados**
- Manejo de Office
- Bases Curriculares Educación Parvularia
- Referente Curricular
- Políticas de Trabajo con Familias
- Políticas de Buen Trato
- Planificación y Evaluación Educativa
- Lineamientos Institucionales en relación a la salud de los párvulos

**VI. Principales Funciones**:

- Contribuir en la planificación de las actividades educativas. Comprender en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.
- Contribuir activamente en el desarrollo de la planificación en los níveles correspondientes al aula.
- Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo a las características y criterios establecidos por el grupo.
- Construir relaciones de alianza con la familia, reconociendo activamente el proceso educativo de su hijo o hija.
- Proveer de un ambiente adecuado a las necesidades e intereses de los niños y niñas del grupo.
- Generar ambientes acogedores, seguros e inclusivos, actuando oportunamente de acuerdo a las necesidades de atención a la diversidad de niños y niñas.
- Actuar como mediadora de aprendizajes facilitando la participación de todos los niños y niñas.
- Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con los niños/as, promoviendo la integración y valoración de la diversidad como un valor.
- Promover el bienestar y cuidado de los niños y niñas en los distintos periodos de la jornada diaria.
- Participar en la implementación de experiências educativas que potencien el bienestar pleno de los niños y niñas.

**VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación (excluyente)**
- Curriculum **actualizado.**:

- Certificado de título **actualizado**:

- Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera).
- Se entenderá como documento actualizado todo aquel que haya sido emitido con una anterioridad máxima de tres meses a la fecha de la presente publicación.

**_ Importante: La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso._**

**Se solicita a todos/as los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea**:

- Rut.
- Nombres.
- Apellidos.
- Correo.
- Nacionalidad.
- Número telefónico (celular).

**VIII. Plazo de postulación**

Las postulaciones son recibidas** hasta las 23:59 hrs. s