Auxiliar de Servicio, Jornada 4to Turno, Servicio

Institución

• Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Central / Hospital El Carmen Dr. Luis Valentín Ferrada
• Convocatoria
• Auxiliar de Servicio, Jornada 4to turno, Servicio de Medicina
• Nº de Vacantes
• 1
• Área de Trabajo
• Salud
• Región
• Región Metropolitana de Santiago
• Ciudad
• Maipu
• Tipo de Vacante
• Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
• Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
• Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
• CV Formato Libre (Propio)
• Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**

• Renta Bruta

714.542

Condiciones

• Déjese establecido que la persona seleccionada ingresará en un empleo a contrata, por un primer periodo de 4 meses (a prueba), la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
• La renta bruta equivale a grado 22 EUS del estamento Auxiliar.

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Objetivo del cargo

• Proporcionar apoyo al quehacer asistencial del personal clínico del Servicio de Medicina, en las actividades derivadas del proceso asientencial, velando por un uso eficiente y responsable de los recursos, favoreciendo la calidad y seguridad de la atención de los pacientes.
• Descripción del Cargo

**OBJETIVOS**

**ACTIVIDADES DEL CARGO**

**1. Proporcionar apoyo en las actividades derivadas de los procesos asistenciales del Servicio de Medicina**

• 1.1 Realizar traslado de pacientes desde el servicio en que se desempeña y hacia los diferentes servicios del Hospital, según instrucciones de supervisora y/o indicaciones específicas.
• 1.2 Ejecutar procedimiento de manejo y eliminación de residuos hospitalarios (REAS) del Servicio.
• 1.3 Trasladar muestras desde el servicio hacia laboratorio u otras unidades que lo requieran en forma segura y oportuna, según necesidad del servicio
• 1.4 Realiza aseo recurrente de las unidades de pacientes, y áreas del servicio.
• 1.5 Colaborar en el llamado de pacientes que se produzcan en el servicio.
• 1.6 Recepcionar, contabilizar y controlar el stock de ropa clínica del servicio en el cual se desempeña, realizando el traslado de ropa a la unidad que corresponda.
• 1.7 Realizar entrega de turno en libro, dejando registro de lo recepcionado, entregado y pendientes.
• 1.8 Trasladar material estéril hacia y desde Unidad de Esterilización central, según la necesidad del servicio.
• 1.9 Trasladar insumos desde bodega central, farmacia y otras unidades hacia el Servicio.
• 1.10 Realizar limpieza de equipos clínicos, diariamente, para la atención de pacientes, tales como monitores multiparámetros, carros de traslado de insumos, entre otros.
• 1.11 Cumplir funciones de estafeta en caso de necesidad de la unidad.
• 1.12 Colaborar en la mantención y reposición del estado de dispensadores de alcohol disponibles en el servicio, realizando el recambio del contenedor en caso de ser necesario.
• 1.13 Colaborar en las actividades asistenciales derivadas del cuidado del paciente según instrucción de su jefatura.
• 1.14 Realizar cualquier otra labor a fin a su cargo que sea asignada por su jefatura directa.
• **2. Apoyar actividades administrativas relacionadas al Servicio.**
• 2.1 Ejecutar y conocer los protocolos, normas y reglamentos del hospital.
• 2.2 Cumplir las normas establecidas en el Reglamento interno de orden, higiene y seguridad.
• 2.3 Colaborar permanentemente en el desarrollo y el cuidado de un adecuado clima laboral en el servicio.
• 2.4 Colaborar en el programa de formación, capacitación y orientación en puesto de trabajo del personal, cuando se le solicite.
• 2.5 Participar en actividades de capacitación, investigación y extensión institucionales coordinadas por el servicio, según la necesidad.
• Perfil de la Función
• Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
• Formación Educacional
• Licencia de Enseñanza Media o equivalente, otorgado por un organismo de educación acreditado por el Ministerio de Educación de chile.
• Cumplir con los requisitos de ingreso a la administración pública y no encontrarse afecto a causales de inhabilidad.

Especialización y/o Capacitación

**Cursos de**

**Capacitación**

**Excluyente**

No aplica

**Deseable**

• Curso de manejo de REAS
• Cursos infecciones asociados a la atención en salud (IAAS) 20 horas
• Curso de RCP básico
• Curso de Trato al usuario

**Conocimientos**

**Excluyente**

• Conocimientos generales sobre Normas de calidad en salud.
• Conocimientos generales sobre IAAS.
• Conocimientos generales sobre REAS.
• Conocimientos