Kinesiólogo para Unidad de Kinesiología y Terapia

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Los Ríos /
- Convocatoria
- KINESIÓLOGO PARA UNIDAD DE KINESIOLOGÍA Y TERAPIA OCUPACIONAL, 44 HRS. CONTRATA. HOSPITAL DE LA UNIÓN
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Los Ríos
- Ciudad
- La Unión
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.287.096

Condiciones
- El desempeño del cargo se desarrollará en jornada laboral diurna.Equipamiento:

- Para Funciones Administrativas: Computador con acceso a internet, Silla Ergonómica, Escritorio, Impresora, Hojas, Archivos, Lápices, clips, otros materiales de oficina
- Para funciones Clínicas: Toma presión, saturómetro, fonendoscopio, toma presión, TENS, bandas elásticas, ayudas técnicas (como bastones, silla de ruedas, colchones anti escaros, entre otros), bomba de aspiración, concentrador de oxígeno, nebulizador, oxigenoterapia, uniforme clínico.

Objetivo del cargo
- Profesional encargado de promover la salud mediante la ejecución de acciones de prevención, protección, mantenimiento, intervención, habilitación y rehabilitación que permitan la obtención del mayor grado funcionamiento y calidad de vida en pacientes de la Unidad de Camas Medias, con el propósito de reestablecer, mantener y/o impedir el deterioro de la salud del usuario/a.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- TTítulo profesional de Kinesiólogo, de al menos diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.Especialización y/o Capacitación

**Capacitaciones y conocimientos generales**:

- Curso de rehabilitación pulmonar.
- Curso lectura de radiografía de tórax.
- Curso precauciones estándares para profesionales de salud.
- Curso trato usuario.
- Curso actualizado en tratamiento a patologías respiratorias, y otros que el comité de selección estime pertinentes al perfil del cargo.

**Capacitaciones y conocimientos específicos**:

- Manejo Office Nível Intermedio
- Curso IAAS 120 hrs
- Formación en áreas relacionadas (rehabilitación respiratoria en adultos, Soporte Vital Básico, entre otros).
- Curso A.C.L.S.
- Diplomado en Atención de Paciente Critico o Similar, y otros que el comité de selección estime pertinentes al perfil del cargo.

Experiência sector público / sector privado

**Experiência laboral general**:
***
**Deseable tener al menos **3 años de experiência clínica como profesional kinesióloga/o, o bien 2 años de atención cerrada o relacionado.

**Experiência laboral específica**:
***
**Excluyente, **1 año de experiência clínica como profesional kinesióloga/o en servicio público.

Competencias

**Competencias del cargo**:
**Competencias Transversales**:
**Nível de desarrollo**:

Ética y Probidad
3
Compromiso organizacional
2
Orientación al usuario
3
Trabajo en equipo
3

**Competencias específicas del cargo**:
**Nível de desarrollo**:

Inciativa y Autonomía
3
Comunicación efectiva
3
Adaptabilidad al cambio
2
Planificación y Organización
3
Innovación
3

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Ge