Cajero(a) - Tesorería Provincial de Maipú

Institución
- Ministerio de Hacienda / Servicio de Tesorerías /
- Convocatoria
- Cajero(a) - Tesorería Provincial de Maipú
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Tesorería /Cobranzas
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Maipu
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.175.270

Condiciones
- La renta se encuentra asociada a un grado 19 de la EUS y corresponde a un monto referencial, toda vez que considera el otorgamiento de bonos de modernización trimestrales y específicos del Servicio, los cuales están sujetos al cumplimiento de metas institucionales y a la fecha de incorporación de la persona.

Objetivo del cargo
- Realizar la recaudación diaria garantizando una correcta operación de los pagos y otros conceptos autorizados que efectúan los/las clientes, a través de los medios de pago que la TGR ha establecido.
- Funciones del Cargo

1. Recepcionar e ingresar pagos a la caja transaccional según el número de formulario, manteniendo una correcta ejecución en la recepción, cuadratura y depósitos de éstos.
2. Ingresar cajas rezagadas con los debidos respaldos que autorizan realizar este tipo de recepción, asegurando el registro en la cuenta única tributaria.
3. Mantener un registro diario de la apertura y cierre de los turnos de caja, además de los depósitos y otras situaciones que se presenten, cómo saldos a favor o en contra, a través del libro de control caja.
4. Realizar la entrega de la recaudación diaria al superior jerárquico (Supervisor/a de caja o Jefe/a de Operaciones) para su cuadratura, sello y posterior entrega a la empresa de valores, procurando que se cumplan los estándares de seguridad establecidos.
5. Mantener los fondos en poder, recaudación diaria y stock de especies valoradas, en los lugares habilitados para tales efectos para posibles arqueos sorpresivos.
6. Desempeñar otras funciones que su Jefatura le solicite, para el adecuado funcionamiento de la oficina y mantener la continuidad operacional.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Licencia de enseñanza media, otorgada por una institución del Estado o reconocida por este.

Especialización y/o Capacitación
- Deseable curso de cajero.
- Atención al Cliente/a
Sistema de Caja Transaccional
Herramientas Workspace

Experiência sector público / sector privado
- Contar con al menos 2 años de experiência en atención de público y manejo de caja en instituciones de similar envergadura.
- La experiência laboral debe acreditarse mediante certificado de experiência laboral, el cual se debe adjuntar en el apartado de documentación correspondiente._

Competencias

**Mejora continua**:se relaciona con la proactividad para aportar con propuestas y soluciones antes que se produzcan contingencias.

**Entendimiento Organizacional**: se refiere a la capacidad de internalizar y actuar según la estructura y declaraciones estratégicas de la Institución, sus valores y códigos institucionales (cultura).

**Trabajo en equipo**:implica trabajar en colaboración con otros/as, formar parte de un grupo, trabajar juntos. Para que esta competencia sea efectiva, debe existir un interés genuino por los/as otros/as.

**Orientación al/la cliente/a interno/externo**: se refiere a la habilidad para entender las necesidades latentes del/la cliente/a (entendido como usuario/a interno/a o externo/a) y utilizar dicha información para desarrollar su trabajo en función dar respuestas satisfactorias, identificando nuevas oportunidades de mejora, aportando con su trabajo a la generación e implementación de procesos y servicios que agregan valor para los/as usuarios/as, personas, organismos o áreas con las que se vincula.

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perj