Psicólogo/a Oficina de Reclutamiento y Selección

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 1 Vacantes

Termina en 1 semana.

Completa

Wilson 243, 1100888 Wilson, Iquique, Tarapacá, Chile

La Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) requiere contratar a un Psicólogo(a) para la Oficina Reclutamiento y Selección, grado 12° E.U.S, para la Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas de Dirección Regional, comuna de Iquique, Región de Tarapacá.

La misión del cargo es realizar los procesos de reclutamiento y selección, y asesorar continuamente a las y los funcionarios y postulantes, mediante el cumplimiento de los lineamientos y normativa institucional vigentes, a través metodologías y herramientas fiables y validas, para cubrir las vacantes disponibles en los tiempos requeridos con la finalidad de mantener la dotación necesaria con personal idóneo para entregar educación de calidad y bienestar integral a los niños y niñas.

**Vacantes: 01.**

**I. Requisitos**
- Requisitos Generales_

Para ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo:

- Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero éstos deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos_
- Título profesional de la carrera Psicología de, a lo menos, 8 semestres de duración otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

**II. Experiência**
- Experiência profesional de al menos 1 año realizando procesos de reclutamiento y selección de personas; aplicación de instrumentos de evaluación psicolaboral, evaluación por competencias e informes psicolaborales.

**III. Competencias del cargo**
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
- Planificación y organización
- Iniciativa y autonomía

**IV. Conocimientos Esperados**:

- Manejo de Microsoft Office
- Manejo de instrumentos de evaluación psicolaboral
- Entrevistas por competencias
- Elaboración de informes psicolaborales
- Estatuto Administrativo
- Normativa de Servicio Civil en materias de reclutamiento y selección
- Conocimiento en materias de inclusión y género
- Ley de acceso a la vida privada

**V. Principales Funciones**:

- Verificar el cumplimiento de la normativa legal e institucional en materia de reclutamiento y selección.
- Planificar y diseñar los procedimientos de selección de personas.
- Desarrollar los procesos de reclutamiento y selección bajo la normativa vigente.
- Gestionar la selección, realizando las respectivas notificaciones y actas de los procesos de selección.
- Gestionar personal de reemplazo para JJII y Dirección Regional.
- Gestionar procesos de selección de prácticas técnicas y profesionales.
- Apoyar el desarrollo de políticas, procedimientos y herramientas de gestión en reclutamiento y selección.
- Asesorar y acompañar a las contrapartes, así como a los y las funcionarias.

**VI. Documentos que debe adjuntar en su perfil para**:

- Currículum actualizado.
- Título profesional de Psicólogo/a.

**La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.**

Se les solicita a todos(as) los(as) postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum creado en el portal, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea a su correo:

- Rut (sin puntos y con guion):

- Nombres:

- Apellidos:

- Correo:

- Nacionalidad:

- Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

**VII. Plazo de postulación**

Las postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del día **30 de Septiembre de 2024**.
**VIII. Otras consideraciones**

En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.

Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos ad