Supervisor(a) Técnico Pedagógico(a). Departamento Provincial de Educación de Limarí

Institución
- Ministerio de Educación / Subsecretaría de Educación /

Convocatoria
- Supervisor(a) Técnico Pedagógico(a). Departamento Provincial de Educación de Limarí - Secretaría Regional Ministerial de Educación de Coquimbo.

Nº de Vacantes
- 2

Área de Trabajo
- Educación /Docencia /Capacitación

Región
- Región de Coquimbo

Ciudad
- Ovalle

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**5**
Última a las **01:02:22** del **20-01-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.676.108

Condiciones

**1. Estamento y Grado**
- Estamento Profesional Grado 14° E.U.R._
- “Déjase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que dura como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.”_

**2. Detalle Renta Bruta**

**RENTA BRUTA**
**CON 15 % ASIGNACIÓN DE ZONA**

**MESES CON**
**MODERNIZACIÓN**
**MAR- JUN- SEP - DIC**

**RENTA BRUTA**
**CON 15% ASIGNACIÓN DE ZONA**

**MESES SIN MODERNIZACIÓN**
**ENE-FEB-ABR-MAY-JUL-AGO-OCT-NOV**

**RENTA BRUTA**
**CON 15% ASIGNACIÓN DE ZONA**

**RENTA BRUTA PROMEDIO MENSUAL**
$3.112.120
$1.676.108
$2.154.779
- Los montos indicados en la tabla precedente incluyen un 15% de asignación de zona correspondiente a la SEREMI de Coquimbo Departamento Provincial de Educación de Limarí, el porcentaje que fue adicionado a la remuneración bruta del estamento Profesional grado 14°._
- Los montos indicados son estimativos, los que corresponden a una aproximación que puede variar levemente de acuerdo a las características de cada caso._

**3. Señalar si existirá un contrato, convenio o nombramiento por cierta cantidad de tiempo especificando dicho período, o si existirá un primer período a prueba en el cargo. Si hay jornada laboral atípica, indicarla.**
- Jornada Completa (44 horas semanales).

**4. Disponibilidad**
- Estimativamente para el 24 de marzo de 2025

**5. Unidad Matriz y Unidad de Desempeño**
- Secretaría Regional Ministerial de Coquimbo
- Departamento Provincial de Educación de Limarí

**6. Jefatura Directa del cargo**
- Jefatura Técnico Pedagógico de Supervisión

**7. Equipo de Trabajo a supervisar (sólo si corresponde)**
- No Aplica

**8. Clientes internos y externos**
- Encargados/as y Profesionales de la Coordinación de Apoyo a la Mejora Educativa del Nível Central - Interno
- Encargados/as y Profesionales Departamento de Educación Regional -Interno
- Jefe/a Técnico Pedagógico de Supervisión Provincial - Interno
- Jefe/a de Administración Provincial - Interno
- Encargado/a Provincial Pago de Subvenciones - Interno
- Equipos de gestión de Establecimientos Educacionales Municipales y Particulares Subvencionados - Externo
- Docentes y asistentes de la educación - Externo
- Sostenedor - Externo
- Profesionales de la Agencia de la Calidad - Externo
- Profesional de la Superintendencia de Educación - Externo

**9. Recursos financieros a manejar (sólo si corresponde)**
- No aplica

**10. Disponibilidad para viajar y/o trabajo en terreno (sólo si corresponde)**
- Sí, debido a la naturaleza de sus funciones

Objetivo del cargo
- Brindar apoyo y acompañamiento técnico pedagógico, a los establecimientos públicos, municipales y/o particulares subvencionados de la jurisdicción del Departamento Provincial de Educación, conforme a las políticas del Ministerio y del Sistema de Aseguramiento de la Calidad, y cuando corresponda los Servicios Locales de Educación, a través de un trabajo colaborativo con el equipo de supervisión, con el fin de apoyar y orientar el desarrollo y/o fortalecimiento de capacidades de los equipos directivos para alcanzar una gestión pedagógica e institucional orientada al mejoramiento de los resultados de aprendizaje y la mejora continua.
- Funciones del Cargo
- Apoyar la implementación de políticas educativas, planes y programas del Ministerio de Educación para los níveles educacionales parvularia, básica, media y adultos, definidos a nível central, regional y provincial.
- Apoyar y acompañar a los equipos directivos de los establecimientos educacionales en el desarrollo y fortalecimiento de capacidades de gestión pedagógica e institucional basada en datos, para la mejora sistemática de los aprendizajes en el marco del Sistema de Aseguramiento de la Calidad (ley 20.529).
- Apoyar y acompañar a los equipos directivos en la elaboración e implementación del Plan de Mejoramiento