Asistente de Residencia

Institución
- Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Regional de Arica y Parinacota Servicio de Protección

Convocatoria
- Asistente de Residencia - Residencia de Intervención Especializada (Dispositivo de continuidad) - Región de Arica y Parinacota - PRS 03.07.2025

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional

Región
- Región de Arica y Parinacota

Ciudad
- Arica

Tipo de Vacante
- Suplencia/Reemplazo

**Postulaciones** a esta convocatoria

**3**
Última a las **01:56:55** del **04-07-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros ((Consulta inhabilidades para trabajar con menores de edad y Consulta inhabilidades por maltrato relevante))
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

871.176

Condiciones
- La renta corresponde a Plazo Fijo grado 19 E.U.S. estamento Administrativo (proyecto por 3 meses, con renovación mensual, según desempeño y necesidades del Servicio).
- Renta bruta mensual sin bonos: $871.176.
- El pago de bonos está sujeto al cumplimiento de metas institucionales y podría variar en caso de ingresos temporales.
- **El monto indicado es referencial.

**Jornada**: Jornada completa (lunes a viernes en horario oficina)

**Modalidad**: Presencial (con disponibilidad de trabajo en terreno)

**Disponibilidad**: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o INMEDIATA.

**Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación, disponibles para su descarga al final de esta publicación.**

Objetivo del cargo
- Apoyar la gestión administrativa y operativa de la residencia de intervención especializada para el logro de un adecuado funcionamiento de acuerdo con lo establecido en la normativa, orientaciones técnicas y protocolos vigentes.
- Funciones del Cargo

1. Generar y resguardar un ambiente efectivamente protector para las y los adolescentes y jóvenes atendidos, a través de relaciones basadas en el buen trato, respeto mutuo, confianza y transparencia; todo ello en el marco de una “residencia emocionalmente segura”.
2. Realizar acciones de orden y registro de la documentación relacionada con el funcionamiento operativo y administrativo de la residencia.
3. Planificar en conjunto con jefatura directa (o contraparte designada para ello), los insumos necesarios para el funcionamiento global de la residencia de intervención especializada.
4. Gestionar con el equipo de soporte regional la provisión de los insumos y materiales necesarios para el funcionamiento diario de la residencia.
5. Coordinar con la empresa externa de aseo la realización diaria de las actividades que mantengan el orden y limpieza de la residencia.
6. Elaborar el inventario de la residencia procurando mantener el stock de insumos necesarios para su funcionamiento diario.
7. Apoyar a las y los adolescentes y jóvenes atendidos en la residencia en las labores de lavado de su ropa en coordinación con el equipo de tutora/es y monitora/es.
8. Realizar los trámites necesarios relativos a las tareas administrativas y de funcionamiento general de la residencia familiar.

**Extracto del perfil de cargo**

**Área de desempeño**: Residencia de Intervención Especializada (Dispositivo de continuidad)

**Dependencia Jerárquica**: Director/a ResidenciaPerfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza Media otorgada por un establecimiento educacional del Estado o reconocido por éste.

Especialización y/o Capacitación
- Deseable especialización en secretariado, administración o similar.
- Herramientas Office

Experiência sector público / sector privado
- Experiência laboral comprobable de 1 año en funciones administrativas.

Competencias
- 1. Servicio enfocado en los niños, niñas, adolescentes y/o jóvenes y sus familias
- 2. Trabajo en equipo y colaboración
- 3. Manejo situaciones complejas
- 4. Empatía
- 5. Adaptación y flexibilidad
- 6. Gestión logística y administración de insumos

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.
e) No habe