Profesional Analista Sección Ruido y Vibraciones

Institución
- Ministerio de Salud / Instituto de Salud Pública /
- Convocatoria
- Profesional Analista Sección Ruido y Vibraciones
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.092.693

Condiciones
- Renta bruta referencial, correspondiente a una remuneración mensual grado **12° **(**equivalente a $** **2.092.693**.) de la escala única de sueldos del D.L. N°249/73. Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que en primera instancia es un contrato por tres meses, renovable, pero que dura como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por sólo el Ministerio de la Ley, salvo que se proponga una prórroga con, a los menos, 30 días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Realizar todas las etapas y actividades de las cuales sea responsable según los procesos operativos del alcance, asegurando una óptima concreción de los productos asociados, seguimiento del desempeño del proceso e introducción de mejoras.

**PRINCIPALES FUNCIONES**
- Asegurar la calidad de los resultados - de los productos o servicios - según proceso del alcance.
- Contribuir con su trabajo en la mantención del carácter de referencia institucional.
Representar a la Institución en las instancias que le sean solicitadas, asignadas o aprobadas, en apego a la conducta funcionaria establecida.

**FUNCIONES ESPECÍFICAS**
- Desarrollar capacitación en las áreas de su competencia.
- Coordinar la realización de las prestaciones de la sección y el laboratorio respecto del ingreso, egreso, aceptación o rechazo de los equipamientos.
- Mantener los equipos del Laboratorio de Calibración Acústico (LCA) calibrados, según corresponda a las necesidades de verificaciones internas como a las actividades dentro del plan de calibración institucional.
- Mantener la información documentada técnica del LCA para el Sistema de Gestión Integrado (SGI).
- Realizar la calibración de Sonómetros según el método de calibración vigente (ME-512.03-001).
- Realizar la calibración de calibradores acústicos según método de calibración vigente (ME-512-03-002).
- Realizar la calibración de Dosímetros (acústicos) según método de calibración vigente.
- Realizar la calibración de Audiómetros según métodos de calibración vigente.
- Realizar la evaluación de las cámaras Audiométricas según método de calibración vigente.
- Verificar el cumplimiento de los criterios de aceptación de los instrumentos a calibrar en el LCA.
- Registrar los datos de rastreabilidad del proceso de calibración y los resultados de calibración en los registros técnicos asociados.
- Asegurar la calidad de los resultados de las calibraciones hechas en el LCA.
- Participar en la mantención del sistema de gestión de la calidad de la sección Ruido y Vibraciones (R&V).
- Contribuir con su trabajo en la mantención del carácter de referencia institucional, mediante la ejecución de los procesos o actividades ligadas.
- Realizar auditorías para el Programa de Evaluación de Centros Audiométricos (PECA).
- Realizar auditorías para el Programa de Proveedores en servicios de Audiometría del PECA; y con ello, todas las responsabilidades derivadas del proceso de evaluación y los Programas de Evaluación Externa de la Calidad (PEEC) de la sección R&V.
- Elaborar, participar y actualizar los documentos técnicos de referencia, y; contribuyendo en el aseguramiento de la calidad de los productos o servicios derivados de cada proceso.
- Desarrollar investigación aplicada en las áreas de su competencia.
- Funciones del Cargo

El cargo de Profesional Analista a contratar, reporta directamente a la Jefatura de la Sección Ruido y Vibraciones dependiente del Subdepartamento de Ambientes Laborales del Departamento Salud Ocupacional.
Los Clientes internos son: Laboratorios de Audiología Laboral.
Los Clientes externos son: SEREMIS de Salud, Dirección del Trabajo, Instituto de Seguridad Laboral, Mutualidades del seguro Ley N°16.744, Empresa de Acústica, Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO), Municipalidades del país.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Profesional otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste, en las carreras de Ingeniería Civil en