Reemplazo Técnico de Enfermería de Nivel Superior

Ministerio

Ministerio de Desarrollo Social y Familia

• Institución / Entidad

Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Nacional Servicio de Protección

• Cargo

Reemplazo Técnico de Enfermería de Nível Superior (TENS) - Residencias Familiares - Región de Valparaíso - BBDD 31.01.2025

• Nº de Vacantes

1

• Área de Trabajo

Area para cumplir misión institucional

• Región

Región de Valparaíso

• Ciudad

Valparaíso

• Tipo de Vacante

Suplencia/Reemplazo

Renta Bruta

914.419

Objetivo del Cargo

Desarrollar acciones de promoción, prevención, tratamiento y seguimiento de todos los aspectos relacionados a la salud de las y los NNAJ atendidos, con el fin de garantizar su bienestar integral, con un trato respetuoso y no invasivo, de acuerdo con lo establecido en la normativa, orientaciones técnicas y protocolos vigentes.

**Funciones claves**

• Generar y resguardar un ambiente efectivamente protector para las y los NNAJ atendidos, a través de relaciones basadas en el buen trato, respeto mutuo, confianza y transparencia; todo ello en el marco de una “residencia emocionalmente segura”.
• Participar en el proceso de elaboración de la evaluación integral de la situación de las y los NNAJ atendidos, específicamente en el ámbito de la salud física y mental.
• Desarrollar acciones participativas de prevención y promoción en salud dirigidas tanto a las y los NNAJ atendidos como a sus familias.
• Suministrar los tratamientos farmacológicos a las y los NNAJ que tengan prescritas determinadas indicaciones médicas, desarrollando acciones educativas -acorde con su etapa de desarrollo
• que les permitan comprender y colaborar en la debida administración de estos.
• Apoyar en la resolución adecuada de situaciones críticas y/o conflictos que pueden originarse a partir de desajustes emocionales de los NNAJ atendidos, con apego irrestricto a los protocolos vigentes.
• Gestionar y realizar derivaciones a la red de salud, para obtención de prestaciones de atención, según las necesidades que presenten las y los NNAJ atendidos.
• Realizar todas las acciones necesarias para mantener la información de la intervención actualizada en los distintos sistemas y documentos de registro, informando oportunamente al equipo de trabajo de situaciones que podrían interferir y afectar el bienestar de las y los NNAJ atendidos.

**Extracto perfil de cargo**

**Perfil del Cargo**

Formación Educacional

• Título de Técnico en Enfermería de nível superior, otorgado por un Instituto Profesional o un Centro de Formación Técnica reconocido por el Estado.
• Aquellas personas que hayan obtenido su título profesional en el extranjero, deberán encontrarse validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente, a saber:

• Para todos aquellos títulos o grados que han sido otorgados por algún país en convenio con Chile:

• Mediante un reconocimiento en el Ministerio de Relaciones Exteriores
• Mediante reconocimiento o en el Ministerio de Educación de Chile
• Para todos aquellos títulos o grados obtenidos en países que no poseen un convenio actual con Chile:

• Mediante la revalidación o reconocimiento en la Universidad de Chile

Experiência sector público / sector privado

• Experiência laboral comprobable como Técnico en Enfermería de al menos 1 año posterior a la fecha de titulación.
• Deseable experiência en áreas de intervención y/o atención directa a NNAJ.

Competencias

• 1. Servicio enfocado en los niños, niñas, adolescentes y/o jóvenes y sus familias.
• 2. Trabajo en equipo y colaboración.
• 3. Manejo situaciones complejas.
• 4. Empatía.
• 5. Adaptación y flexibilidad.

**Mecanismo de Postulación**Documentos requeridos para postular**

• CV actualizado (incluyendo datos de contacto, cargos desempeñados; funciones realizadas y periodos de trabajo).
• Certificado de nível Educacional **(EXCLUYENTE)**
• Certificado de experiência laboral (timbrado y firmado)

Documentos requeridos para postular

**Calendarización del Proceso**

FaseFechas**Postulación**

Difusión y Plazo de Postulación31/01/2025-14/02/2025**Selección**

Proceso de Evaluación y Selección del Postulante17/02/2025-27/02/2025**Finalización**

Finalización del Proceso28/02/2025-28/02/2025El plazo para recibir postulaciones es hasta las **23:59** horas del **14/02/2025**.

• Correo de Consultas
• Condiciones Generales

**TENS**: el ingreso al reemplazo será en estamento técnico grado 17 EUS (aprox $914.419 bruto mensual).

• La duración del reemplazo estará determinada por la duración de la Licencia Médica o Feriado Legal del titular, por lo que la renta también dependerá de la cantidad de días a trabajar.

**Jornada**:Sistema de turnos (día-día-noche

• noche-libre-libre, el cual podrá variar según necesidad).

**Disponibilidad**: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o INMEDIATA.

• Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación, disponibles para su descarga al final de esta publicación.
• Es importante mencionar