Estafeta Administrativo de Administración y

Institución
- Ministerio de Educación / Servicio Local de Educación Pública de Barrancas /
- Convocatoria
- Estafeta administrativo de Administración y Abastecimiento
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Servicios Generales
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Pudahuel
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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- Renta Bruta

776.211

Condiciones
- La jornada laboral será de 44 horas semanales, con horario de ingreso flexible; entre 08:00 a 09:00.
- Lunes a jueves:
Ingreso: entre 08:00hrs. y 09:00hrs.
Salida: entre 17:00hrs. y 18:00hrs según hora de ingreso.
- Viernes:
Ingreso: entre 08:00hrs. y 09:00hrs.
Salida: entre 16:00hrs. y 17:00hrs según hora de ingreso
RENTA
La renta corresponde al grado 11 del Estamento Administrativo de la Escala Única de Sueldos (EUS);
- Renta bruta mes de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre: $776.211
- Renta bruta mes de marzo, junio, septiembre y diciembre: $1.518.739

Objetivo del cargo
- Trasladar correspondencia y muebles que la jefatura le encomiende, desde el Servicio Local hacia otras entidades dentro y fuera de la organización, adempas de ejercer labores de arreglos menores.
- Funciones del Cargo
- Colaborar en el inventario y orden de bodegas, realizando además traslado de muebles, cajas, materiales y/o archivos.
- Colaborar con la Subdirección de Adminidtración y Finanzas para todo tipo de traslados de mobiliario, insumos, materiales, entre las distintas dependencias del Servicio y los establecimientos educacionales pertenecientes a este.
- Realizar arreglos menores de mano de obra, dentro de las dependencias del Nível Central. Como por ejemplo, arreglo de cajoneras, chapas de puertas, repisas, grifería, etc.
- Gestonar archivos de documentación institucional del área.
- Retirar documentación desde instituciones externas.
- Recepcionar y distribuir material.
- Realizar cotizaciones y compras para el área.
- Gestionar mejoras para el área.
- Cumplir funciones asignadas por jefatura directa.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza Media o equivalente.

Especialización y/o Capacitación
- Excluyente: Licencia clase B.

Experiência sector público / sector privado
- Experiência no inferior a 3 años según lo indicado en requisitos específicos.

Competencias
- Adaptabilidad y aprendizaje.
- Orientación al servicio.
- Apego a normas y procedimientos.
- Comunicación efectva.

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nível de Jefe de Departa