Enfermero(a) Tbc-vih

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Oriente / Hospital Metropolitano de Santiago
- Convocatoria
- Enfermero(a) TBC-VIH
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Providencia
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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- Renta Bruta

2.052.111

Condiciones
- Renta acorde con el grado 10° de la E.U.S según Ley 18.834.
La persona seleccionada en un empleo de contrata, será primero por un periodo de 3 meses, la que se renovara según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Ser un referente en los programas de VIH-TBC para asi garantizar, mantener y supervisar el cumplimiento de los Programas Nacionales VIH-TBC
Ser una herramienta para la Gestion Clínica de Planificación a través de la extracción de información de fichas clínicas
- Funciones del Cargo
- Identificar errores cometidos y sus causas; además, de la corrección de ellos para obtener mejores rendimientos.
- Otorgar la posibilidad de actuar con rapidez sobre aquellas causas que dicen relación con la organización del trabajo clínico
- Crear una cultura de mejora continua a través de la toma de conciencia informada respecto a la responsabilidad que les cabe en los resultados obtenidos.
- Influir favorablemente en el perfeccionamiento de las historias clínicas, lo que redunda en una mejor atención hacia los pacientes
- Proporcionar atención a los pacientes cuando la demanda lo requiera
- Colaborar con el Programa de Vigilancia y Epidemiología de VIH y TBC
- Cumplir con las demás funciones que se le encomienden en materias de su competencia
- Proporcionar una gestión eficaz a los pacientes y sus familiares en todo lo relacionado con VIH-TBC
- Realizar la Vigilancia Epidemiológica de VIH-TBC aplicadas en los servicios
- Mantener actualizados bases de datos VIH-TBC
- Mantener informado y actualizado al Servicio de Salud Metropolitano Oriente de los casos en Hosmet
- Gestionar y supervisar la notificación, derivación y seguimiento de los casos
- Contribuir en la creación de una herramienta de referencia clínica para ayudar a definir cuáles son los procesos en la atención de las personas con VIH/SIDA.
- Promover y difundir actividades de prevención y autocuidado de VIH-TBC
- Proporcionar educación para la salud a la persona que vive con VIH, familiares y amigos.
- Analizar la calidad del registro, es decir, verificar si en la ficha clínica se han registrado todos los antecedentes preestablecidos y que éste sea legible y de acuerdo a los estándares de calidad.
- Realizar revisión de registros clínicos considerando diferentes aspectos del quehacer asistencial, administrativo y financiero-contable, tales como:

- Aspectos médico legales: cautelando el cumplimiento de las normas legales y de las disposiciones sanitarias vigentes, actuando en estrecha relación y colaboración con los Departamentos de Asesoría Jurídica.
- Aspectos normativos: que estimula la elaboración, revisión y readecuación de normas, pautas y manuales de procedimientos que regularicen el grado de cumplimiento y sujeción.
- Aspectos técnicos: a través de la valoración de los actos y conductas, realizando un control de la calidad de éstos.
- Aspectos éticos: supervisar el fiel cumplimiento de las normas éticas y morales en las conductas de las personas, que establece el deber ser del actuar clínico
- Aspectos financieros administrativos: compatibilizando una adecuada relación entre eficiencia, costos, calidad y seguridad de la atención brindada.
- Aspectos docentes y de investigación que estimulan la enseñanza y perfeccionamiento continuo de post grado, teniendo efectos educativos y preventivos que permiten la obtención de aprendizaje y experiência.
- Realizar y mantener informados los resultados de las fichas auditadas
- Diseñar e implementar estrategias de mejora continua en registros clínicos
- Colaborar en la docencia que se realiza en el establecimiento.
- Participar en la planificación, ejecución, y evaluación de los distintos programas que desarrolla la Subdirección de Gestión del Cuidado dirigidos a pacientes, familiares o visitas y func