Auxiliar de Alimentación

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur / Hospital Psiquiátrico El Peral

Convocatoria
- Auxiliar de Alimentación (REEMPLAZO)

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Salud

Región
- Región Metropolitana de Santiago

Ciudad
- Puente Alto

Tipo de Vacante
- Suplencia/Reemplazo

**Postulaciones** a esta convocatoria

**0**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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- Renta Bruta

770.096

Condiciones
- Cargo cuenta con renta bruta de: $770.096
Cuenta con almuerzos.
Horario: 6x2 (6 días trabajados por 2 días de descanso. Turnos diurnos rotativos. 7:00 a 18:30/7:30 a 18:30/7:30 a 19:15/7:30 a 19:30)

Objetivo del cargo
- Ejecutar los procedimientos de alimentación, a través de las operaciones de Técnica Culinarias y gastronómicas. Transversalmente, atender en todo momento a la calidad de atención que se le entrega al paciente, así como teniendo una actitud respetuosa con todos los trabajadores y usuarios del servicio en general, representando los
lineamientos de buen trato de la Dirección del hospital.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Excluyente: Licencia enseñanza media.

Especialización y/o Capacitación
- Deseable: Cursos relacionados con el area de alimentación y/o nutrición.

Experiência sector público / sector privado
- Al menos un año de experiência trabajando en manipulación de alimentos.

Competencias

**Trabajo en equipo**
Capacidad para colaborar con otros integrantes del equipo de forma respetuosa, eficiente y coordinada, con foco en el cumplimiento de las tareas de alimentación.**Resolución de Problemas**
Capacidad para identificar, analizar y resolver eficazmente problemas y situaciones imprevistas, actuando con lógica, sentido común y utilizando los recursos disponibles.**Ética y honestidad**
Actuar de acuerdo con los principios y normas sociales y organizacionales, demostrando integridad en las decisiones y respeto por los valores institucionales.**Tolerancia a la frustración**
Capacidad para mantener la efectividad y la estabilidad emocional frente a situaciones adversas, presión, cambios inesperados o fracasos, sin reaccionar de forma impulsiva o negativa**Control de impulsos**
Capacidad para manejar adecuadamente las propias emociones e impulsos, especialmente en situaciones de tensión, provocación o conflicto, manteniendo la compostura y evitando reacciones inapropiadas.Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nível de Jefe de Departamento inclusive.
e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que int