Supervisor DyP

Portillo DyP se encuentra en busqueda de Supervisor responsable de asegurar la gestión y desarrollo integral de la línea DyP en regiones, promoviendo la eficiencia operativa, la calidad en el servicio y el cumplimiento de los objetivos organizacionales, mediante la coordinación de equipos y la mejora continua de procesos.

1. Supervisión de procesos

- Supervisar el trabajo realizado en cada etapa: desabolladura, preparación, pintura y pulido.

- Asegurar que los trabajos cumplan con los estándares de calidad y tiempos establecidos.

2. Coordinación de personal

- Distribuir tareas entre los técnicos según habilidades y carga de trabajo.

- Asegurar que el personal utilice los equipos de protección y siga los protocolos de seguridad.

3. Gestión del flujo de trabajo

- Organizar el ingreso, avance y salida de los vehículos en la línea de producción.

- Controlar los tiempos de entrega para evitar retrasos.

- Cargar técnicos en OT de trabajo

4. Control de calidad

- Revisar que los vehículos estén correctamente reparados antes de ser entregados al cliente.

- Detectar y corregir fallas o trabajos mal ejecutados.

5. Comunicación con otras áreas

- Coordinar con asesores de servicio, almacén de repuestos, y administración.

- Informar sobre avances, demoras o inconvenientes técnicos.

6. Manejo de recursos

- Verificar disponibilidad de materiales, herramientas y equipos necesarios.

- Reportar necesidades de mantenimiento o reposición.

7. Capacitación y mejora continua

- Proponer mejoras en procesos.

- Apoyar en la capacitación del personal técnico.

8. Reportes y documentación

- Llevar registros de avance de trabajos.

- Documentar incidencias o retrabajos.

Renta:
Sueldo base + Gratificación + % Comisión. Sueldo garantizado los primeros 3 meses.


¿Qué ofrecemos?
Nos preocupamos por tu bienestar y por eso contamos con los siguientes beneficios:
Tarjeta de Alimentación Pluxee ($60.000 mensuales)
Aguinaldo fiestas Patrias y fin de año
Seguro complementario de salud (con contrato indefinido).
Día de cumpleaños libre.
Caja de compensación La Araucana.
Celebramos diferentes festividades con entretenidas actividades.

Promovemos el trabajo en equipo y la colaboración. Sin importar de donde vengas y cual sea tu posición, tu dedicación y compromiso serán apreciados y reconocidos.

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de necesitar alguna adecuación necesaria para que el proceso de selección o entrevista sea óptimo, no dudes en aclararlo dentro de la postulación.