Gerente de Venta de Servisios

Descripción de la empresa

Seguimos creciendo y esta oportunidad nos encontramos en búsqueda de un Gerente de Venta de Servicios para Nuestra Casa Matriz, teniendo como misión:

"Liderar la estrategia comercial del área de Ventas de Servicios, gestionando todas las actividades necesarias para asegurar la rentabilidad del área y ser así la principal contribución al éxito en los resultados de la compañía."

Descripción del empleo

Principales funciones:

• Cumplir y superar los objetivos y presupuestos comerciales en términos de precios/ventas, márgenes, rentabilidad, calidad, puntualidad, productividad, gastos y servicio al cliente.
• Desarrollar oportunidades comerciales y de ventas tanto con clientes internos (sucursales) como externos (usuarios finales).
• Colaborar activamente con todas las líneas comerciales para asegurar ofertas competitivas y entregadas en los plazos comprometidos con los clientes.
• Gestionar directamente grandes cuentas, incluyendo actividades de ventas, soporte y seguimiento.
• Elaborar pronósticos de ventas mensuales y trimestrales, así como participar en la formulación de presupuestos anuales.
• Administrar el ciclo completo de ventas: prospección, visitas técnicas, elaboración y presentación de propuestas, negociación y cierre.
• Coordinar con las áreas de Ingeniería y Operaciones para asegurar propuestas técnica y económicamente competitivas.
• Apoyar en la resolución de disputas comerciales o reclamos de garantía vinculados al proceso de cotización.
• Entre otras funciones acordes al cargo.

Requisitos

¿Qué buscamos en ti?

• Título profesional Universitario. Ingeniero civil Eléctrico, Mecánico, Industrial o carrera afín.
• Experiencia mínima de 5 años en cargo similar, si es fuera de la compañía.
•  Experiencia mínima de 8 años en jefaturas de ventas técnicas de repuestos, equipos y servicios, relacionados a la minería.
• Experiencia previa en grúas. ( Deseable)
• Nivel de inglés Intermedio/avanzado (Se evaluará en entrevista).
  
   

Información adicional

Creemos que la diversidad impulsa el éxito empresarial y sienta las bases de nuestro crecimiento. Recibimos con agrado diferentes experiencias profesionales, conocimientos y habilidades que enriquecen a nuestra comunidad y fomentamos un entorno en el que TODOS podamos ser nosotros mismos. Esto hace que Konecranes sea un lugar único para trabajar.

Konecranes se compromete a asegurar que todos los empleados/as y solicitantes de puestos de trabajo se traten justamente en un entorno libre de cualquier forma de discriminación.

Konecranes moves what matters. Konecranes es un líder mundial en soluciones de manipulación de materiales y presta servicios a una amplia gama de clientes en múltiples industrias. Establecemos constantemente el punto de referencia de la industria, desde las mejoras diarias hasta los avances en los momentos más importantes, porque sabemos que siempre podemos encontrar una manera más segura, productiva y sostenible. Por eso, con más de profesionales en más de 50 países, se confía en Konecranes todos los días para levantar, manipular y mover lo que el mundo necesita.

Konecranes se compromete a asegurar que todos los empleados/as y solicitantes de puestos de trabajo se traten justamente en un entorno libre de cualquier forma de discriminación.

Konecranes moves what matters. Konecranes es un líder mundial en soluciones de manipulación de materiales y presta servicios a una amplia gama de clientes en múltiples industrias. Establecemos constantemente el punto de referencia de la industria, desde las mejoras diarias hasta los avances en los momentos más importantes, porque sabemos que siempre podemos encontrar una manera más segura, productiva y sostenible. Por eso, con más de profesionales en más de 50 países, se confía en Konecranes todos los días para levantar, manipular y mover lo que el mundo necesita.

Konecranes se compromete a asegurar que todos los empleados/as y solicitantes de puestos de trabajo se traten justamente en un entorno libre de cualquier forma de discriminación.

Categoría del puesto: VentasGrupo del Empleado/a: Trabajador/aTipo de empleo: Contrato indefinidoPosición a tiempo completo / Tiempo parcial: Tiempo completoTipo de lugar de trabajo: En el centro de trabajo o cliente/oficina

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