Encargado/a de Beneficios

hace 2 semanas


Santiago Providencia Brazil, Chile Team-Work A tiempo completo


Funciones:

Gestión de beneficios laborales: Administrar los diferentes tipos de beneficios ofrecidos a los empleados, como seguros de salud, vacaciones, bonificaciones, planes de pensiones, entre otros.

Comunicación con empleados: Asegurarse de que los empleados comprendan y accedan a los beneficios disponibles. Esto incluye explicar cómo funcionan y cómo pueden aprovecharlos al máximo.

Cumplimiento legal: Asegurarse de que todos los beneficios ofrecidos cumplan con las leyes laborales locales, nacionales e internacionales. Esto incluye la correcta deducción de impuestos y el respeto a las normativas de bienestar.

Evaluación de proveedores de beneficios: Buscar y negociar con proveedores de servicios externos (seguros de salud, pensiones, etc.) para asegurarse de que se ofrezcan planes competitivos y adecuados.

Requisitos:

Al menos 3 años de experiencia en el cargo.

Contar con título universitario asistente social, trabajo social o similar.



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    hace 2 semanas


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