Gerente de Branding y Contenido

En
Nisum somos
Success Builders
: más de 2.000 profesionales que construimos éxito a través de la tecnología en 7 países, especializándonos en consultoría digital, desarrollo con IA y soluciones a medida para empresas líderes globales. Acompañamos a cada cliente con un enfoque consultivo que va más allá del código: entendemos contextos, anticipamos desafíos y generamos impacto real.
En Nisum serás parte de
una cultura inclusiva y multicultural donde invertimos en tu desarrollo técnico con certificaciones constantes, valoramos tu conocimiento en tech talks y cuidamos tu bienestar con beneficios integrales que marcan la diferencia. Únete a nosotros y potencia tu talento mientras transformas organizaciones y comunidades.
Buscamos un/a
Gerente de Branding y Contenido**
para liderar la estrategia global de marca, identidad y posicionamiento institucional de Nisum. Este rol será responsable de diseñar, implementar y custodiar la coherencia y diferenciación de la marca en todos los mercados, puntos de contacto y canales, asegurando el alineamiento con los objetivos comerciales y de generación de demanda.

Actuarás como guardián de la marca, conectando equipos de marketing, ventas, liderazgo ejecutivo, PR y agencias externas, con foco en awareness, thought leadership, storytelling y experiencia de marca.

Esta posición corresponde a un reemplazo por período pre y postnatal
, por lo que buscamos a una persona que pueda asumir el rol con foco en continuidad, impacto y liderazgo durante este período. La modalidad de trabajo es
híbrida
, con presencialidad
3 veces a la semana
en nuestra oficina.

¿Qué desafíos te esperan en este rol?

• Diseñar y ejecutar la estrategia global de branding y posicionamiento, asegurando consistencia y diferenciación por industria, país y audiencia.
• Liderar la estrategia de contenidos de marca, incluyendo corporativos, campañas, webinars, casos de éxito y materiales institucionales.
• Coordinar la producción de contenidos para eventos digitales y presenciales, alineados con objetivos de posicionamiento, narrativa de marca y metas comerciales.
• Definir e implementar la estrategia de eventos de marca (presenciales, híbridos y digitales), midiendo su impacto en awareness, engagement y contribución al pipeline.
• Trabajar con agencias de PR para fortalecer la presencia ejecutiva y corporativa en medios y plataformas.
• Medir el impacto de las acciones de marca mediante indicadores como awareness, share of voice y engagement.
• Custodiar la identidad visual de la marca, supervisando materiales gráficos, audiovisuales y presentaciones institucionales.
• Alinear acciones de branding y contenido con los equipos de growth y ventas, asegurando la generación de materiales estratégicos y repositorios actualizados.
• Coordinar con equipos regionales la adaptación cultural y local de la marca, garantizando su correcta implementación en cada país.

Para tener éxito en este rol esperamos que cuentes con los siguientes conocimientos y experiencia
Formación académica

• Título profesional en Marketing, Comunicación, Publicidad, Branding, Negocios o carrera afín.

Experiencia requerida

• Mínimo 5 años de experiencia en branding, marketing estratégico y/o comunicación corporativa.
• Experiencia en entornos B2B, idealmente en tecnología, consultoría o servicios profesionales.
• Experiencia con marcas regionales o globales y trabajo con equipos distribuidos.

Competencias técnicas

• Desarrollo de estrategias de branding y posicionamiento por segmento y audiencia.
• Dominio de storytelling y generación de mensajes clave de alto impacto.
• Experiencia liderando la gestión de contenidos y coordinación con equipos creativos.
• Experiencia trabajando con agencias de branding y PR.
• Conocimiento de métricas de marca: awareness, engagement, share of voice.
• Liderazgo transversal y colaboración con equipos internos y externos.
• Excelente comunicación escrita y verbal.
• Idiomas: español e inglés avanzado (excluyente).

¿Qué te ofrecemos?

• Pertenecer a una empresa internacional y multicultural que apoya la diversidad.
• Formar parte de proyectos internacionales con presencia en Norteamérica, Pakistán, India y Latam.
• Entorno de trabajo con amplia experiencia en trabajo remoto y distribuido, usando metodologías ágiles.
• Cultura de constante aprendizaje y desarrollo en tecnologías actuales.
• Ambiente agradable y colaborativo, con foco en el trabajo en equipo.
• Acceso a plataformas de aprendizaje, certificaciones Google Cloud, Databricks, Tech Talks, etc.
• Formar parte de diversas iniciativas y participación continua en actividades internas y externas de innovación, hackathon, tecnología, agilidad, charlas, webinars, bienestar y cultura con posibilidades no solo de participar sino de ser expositor.
• Además, al residir en Chile podrás acceder a los beneficios correspondientes a nuestro centro.

Nisum es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos orgullosos de nuestros esfuerzos continuos para promover la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.