Empleos actuales relacionados con Gerente de Talentos y Desarrollo - Santiago, Metropolitana - OXXO Chile

  • Gerente de Talento

    hace 3 días


    Santiago, Metropolitana, Chile Global Jobs A tiempo completo

    Resumen del puestoGlobal Jobs busca un gerente de talento para liderar el proceso de selección y desarrollo de nuestro equipo de profesionales.Descripción del trabajoReclutar y seleccionar talentos calificados.Evaluar y desarrollar programas de evaluación de potencial.Implementar iniciativas de desarrollo organizacional.Capacitar y desarrollar a los...

  • Gerente de Talentos

    hace 3 días


    Santiago, Metropolitana, Chile International School Partnership Careers A tiempo completo

    Estamos buscando a un Gerente de Talentos para unirse a nuestro equipo en Administradora Colegios Pedro de Valdivia SPA. En este rol, serás responsable de liderar la estrategia de recursos humanos en nuestros colegios, enfocándote en el desarrollo de la fuerza laboral y la mejora continua del proceso de reclutamiento y selección.Algunas de tus tareas...

  • Gerente de Talento

    hace 7 días


    Santiago, Metropolitana, Chile None A tiempo completo

    La compañía Táctica Consultores busca a un(a) gerente de talento para su sede en San Bernardo. Se requiere experiencia en desarrollo organizacional, liderazgo y comunicación efectiva.El ideal candidato tendrá título de Psicología, Ingeniería en RRHH o carrera afín, además de 5 años de experiencia en el área de RRHH. Se valorará experiencia en...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Viña Concha y Toro A tiempo completo

    Estamos buscando un Gerente de Desarrollo Empresarial visionario y experimentado para liderar nuestra iniciativa de expansión comercial.Nuestros valores fundamentales son:Fomentar la colaboración y la comunicación efectiva dentro del equipo.Desarrollar soluciones innovadoras para aumentar la eficiencia y la productividad.Mantener una cultura...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Gtd Chile A tiempo completo

    Gtd Chile busca un Gerente de Desarrollo Corporativo para desarrollar y implementar estrategias de desarrollo organizacional y programas de formación que apoyen el crecimiento y mejora continua de los colaboradores y la organización.Funciones clave:Diseñar e implementar estrategias de desarrollo de talento y aprendizaje.Crear planes de capacitación...


  • Santiago, Metropolitana, Chile ATV Electronic A tiempo completo

    Nuestra empresa ATV Electronic se encuentra en una etapa de crecimiento y expansión, buscando talentos calificados para formar parte de nuestro equipo de trabajo. Estamos interesados en contratar a un Gerente de Obras y Desarrollos responsable y con experiencia en la gestión de proyectos de construcción.Descripción del CargoEl Gerente de Obras y...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Gtd Chile A tiempo completo

    Gtd Chile, una empresa de tecnología y telecomunicaciones con 46 años en el mercado, busca un profesional para desempeñarse como Gerente de Desarrollo Organizacional. La función es crucial para diseñar, implementar y gestionar iniciativas que apoyen la mejora continua de los colaboradores y la organización.Funciones clave:Diseñar la estrategia de...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Experticia Ingenieros by Grupo Air A tiempo completo

    Grupo Air se encuentra en la búsqueda de un profesional para ocupar el cargo de Cultivador de Experticia, con dependencia directa del Gerente de Gestión Corporativa.Firma de la Cultura OrganizacionalEl Cultivador de Experticia tendrá como principal objetivo desarrollar estrategias que fortalezcan la cultura organizacional, alineadas a los objetivos del...


  • Santiago, Metropolitana, Chile None A tiempo completo

    Resumen del Puesto Nos encontramos en busca de un profesional destacado para ocupar el cargo de Gerente de Desarrollo Organizacional dentro de nuestra empresa. En este papel, será fundamental liderar la estrategia de desarrollo organizacional para impulsar el crecimiento y eficiencia de la organización. Con una sólida experiencia en áreas relacionadas,...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Apiux Tech A tiempo completo

    Empresa: Apiux TechSobre Nosotros: Somos una fábrica de talento con orientación empresarial que brinda oportunidades a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir las necesidades de nuestros clientes.Nuestro Proceso: Posicionamos al mejor talento con un enfoque estratégico,...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Gtd Chile A tiempo completo

    Gtd Chile busca a un Coordinador de Desarrollo de Talento para coordinar y desarrollar programas de desarrollo de talento y aprendizaje que apoyen el crecimiento y mejora continua de los colaboradores y la organización.Funciones:Coordinar y desarrollar programas de desarrollo de talento y aprendizaje.Crear planes de capacitación corporativa y definir e...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Experticia Ingenieros by Grupo Air A tiempo completo

    Buscamos a un/a Especialista en Desarrollo del Talento para unirse a nuestro equipo. En esta posición, te encargará de desarrollar estrategias para atraer, retener y desarrollar el talento dentro de la empresa.Responsabilidades:Diseñar y implementar programas de capacitación y desarrollo profesional.Identificar y desarrollar talentos internos.Colaborar...


  • Santiago, Metropolitana, Chile None A tiempo completo

    Descripción del PuestoNuestro equipo busca un Gerente de Desarrollo Organizacional para liderar la estrategia de desarrollo de los recursos humanos dentro de nuestra empresa. El candidato ideal tendrá experiencia en el área de desarrollo organizacional, con habilidades en liderazgo, coaching y desarrollo de competencias.Liderar programas corporativos para...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Enaex A tiempo completo

    Buscamos a un gerente de talento y retención que pueda liderar procesos anuales de compensaciones y asegurar la competitividad de nuestra empresa.En Enaex, nos comprometemos con la innovación y el emprendimiento, y necesitamos a alguien que compartan nuestros valores y nos ayude a lograr nuestro objetivo de humanizar la minería.Liderar procesos anuales de...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Pontificia Universidad Católica de Chile A tiempo completo

    Liderazgo en Educación - Facultad de EducaciónLa Pontificia Universidad Católica de Chile busca un/a Gerente/a de Desarrollo Docente para liderar la creación y implementación de estrategias de desarrollo docente para mejorar la calidad de la enseñanza.Responsabilidades:Liderar la creación y implementación de estrategias de desarrollo...


  • Santiago, Metropolitana, Chile JOBI COMPANY A tiempo completo

    Resumen: Buscamos un oficial de recursos humanos gerente para desarrollar negocios y liderar equipos en el sector de reclutamiento y selección.Descripción del Puesto:Serás responsable de la gestión integral de un portafolio de cuentas clave, el crecimiento de tu unidad de negocio y el desarrollo de tu equipo. Liderazgo y DesarrolloLiderar y motivar a un...


  • Santiago, Metropolitana, Chile TIVIT LATAM A tiempo completo

    Somos una multinacional brasilera de soluciones digitales, con operación en diez países de América Latina. Apoyamos y evolucionamos los negocios de nuestros clientes a partir de nuestras cuatro líneas de negocios: Digital Business, Cloud Solutions, Digital Payments y Technology Platforms. En estos momentos nos encontramos en búsqueda de un talento...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Experticia Ingenieros by Grupo Air A tiempo completo

    En Grupo Air, estamos buscando un profesional para ocupar el cargo de Gerente de Cultura y Desarrollo Organizacional. Esta posición es una excelente oportunidad para alguien que se apasiona por desarrollar estrategias de personas alineadas a los objetivos del negocio.Funciones clave:Desarrollo de la cultura organizacional con enfoque en el negocio.Gestión...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Codelco A tiempo completo

    En Codelco buscamos a un profesional competente y dedicado para ocupar el cargo de Gerente de Desarrollo Organizacional. Esta posición es ideal para alguien que sepa diseñar e implementar programas de desarrollo y talento para impulsar la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma...


  • Santiago, Metropolitana, Chile Pontificia Universidad Católica de Chile A tiempo completo

    La Facultad de Agronomía y Sistemas Naturales de la Pontificia Universidad Católica de Chile busca a un Gerente de Desarrollo Agrónomo para su equipo de trabajo. Esta persona tendrá como objetivo principal acompañar, apoyar y fortalecer las actividades de la facultad para contribuir al cumplimiento de sus metas y a la implementación de sus planes...

Gerente de Talentos y Desarrollo

hace 2 semanas


Santiago, Metropolitana, Chile OXXO Chile A tiempo completo
Descripción del Cargo

Buscamos a un Gerente de Talentos y Desarrollo que se encargue de supervisar la correcta utilización de la franquicia SENCE y coordinar con OTIC para la gestión de cursos y programas.

Funciones:

  1. Diseñar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo para colaboradores asegurando su alineación con los objetivos organizacionales y las necesidades detectadas.
  2. Supervisar la correcta utilización de la franquicia SENCE y coordinar con OTIC para la gestión de cursos y programas.
  3. Gestionar y optimizar la franquicia tributaria de capacitación asegurando el cumplimiento normativo y el aprovechamiento de los recursos.
  4. Coordinar con OTIC para maximizar el impacto de los programas de capacitación y proyectos de desarrollo.
  5. Liderar y gestionar reuniones con el comité bipartito de capacitación promoviendo la participación de los colaboradores y la alineación con los objetivos organizacionales.
  6. Implementar procesos de mapeo de talento para identificar habilidades competencias y brechas de desarrollo dentro de la organización.
  7. Diseñar y coordinar planes de desarrollo individuales y grupales basados en las necesidades organizacionales.
  8. Supervisar programas de integración (nuevos ingresos) que aseguren una experiencia positiva y efectiva para los nuevos colaboradores.